Jouw voordelen als contractueel bij de overheid
Wie als contractueel aan de slag gaat bij de Vlaamse overheid krijgt een aantal voordelen die statutaire ambtenaren niet genieten.
De belastingen op spelen en weddenschappen, automatische ontspanningsspelen en de openingsbelasting voor cafés werden op 1 januari naar de deelstaten overgedragen. Daarvoor verkasten ook vijfenzestig ambtenaren naar de Waalse overheid. De bevoegde ministers hebben het protocol dat de overdracht moet regelen nog steeds niet ondertekend, waardoor ze er nog maar weinig kunnen doen. Dat schrijft La Dernière Heure donderdag.
De helft van hen vond bij hun aankomst slechts computers zonder geïnstalleerde informatica. Bovendien was ook het nodige bureaumateriaal niet voorzien. De andere helft van de ambtenaren kwam op andere diensten van het operationeel directoraat-generaal Fiscaliteit terecht, waar zelfs geen plaats voorzien werd om zich te installeren.
De betrokken belastingen worden op dit moment dus niet beheerd, meldt de krant nog, die het bericht bevestigd ziet door de onafhankelijke vakbond OFA (Organisation des Fonctionnaires Autonomes). Daardoor worden casino’s niet langer gecontroleerd, elektronische spelen in cafés niet meer geïnspecteerd en wanbetalers van het Waalse kijk-en-luistergeld niet meer vervolgd.
(ks)
22 april 2010Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Wie als contractueel aan de slag gaat bij de Vlaamse overheid krijgt een aantal voordelen die statutaire ambtenaren niet genieten.
Jonathan brengt defecte bussen van De Lijn terug in het verkeer. Ontdek zijn job als technieker.
Gamers hebben unieke talenten die kunnen helpen bij het scoren van een job. Vergeet ze dus zeker niet te vermelden op je cv!
In ons land is 21 procent van de werkende Belgen overgekwalificeerd voor zijn job. Al zijn ze daarom niet ontevreden met hun job.
Voor mensen zorgen was altijd Chichi’s droomjob. Tijdens haar studies ontdekte ze dat haar zorgzame kant vooral tot zijn recht komt in de thuisverpleging...
Jonge talenten Delphine, Elias en Jelle werken bij Infrabel. “De dynamiek maakt het voor iedereen boeiend”
Solliciteren op een vacature is business as usual. Maar een persoonlijke aanbeveling laat uiteraard een diepere indruk na. Daarom leer je best netwerken.
Hoe ver kun je gaan bij het solliciteren in een tijd waarin een casual outfit steeds meer de norm lijkt?
Er beweegt wat op het hoofdkantoor van menig bedrijf. Voortaan word je er als medewerker niet fulltime verwacht. “Veel afspraken liggen bij de teams.”