La Ville de Liège recherche un juriste fiscaliste pour rejoindre une équipe d'experts multidisciplinaire.
Juriste fiscaliste Gestion financière et Affaires juridiques
Description de la fonction
Votre domaine d'expertise est la fiscalité et vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues tant au sein du département de la Gestion financière qu'au sein de la direction des Affaires juridiques.
Vous renforcerez l'équipe du pôle Fiscalité du Département de la gestion financière qui gère l'enrôlement des taxes, l'établissement des redevances, le recouvrement, le contentieux administratif et judiciaire et le recensement.
Au sein de la direction des Affaires juridiques, vous rejoindrez une équipe de juristes chargés de garantir la légalité des décisions adoptées par la Ville de Liège par la voie d'analyse, de conseils et de rédaction d'avis. Les matières traitées y sont en lien avec les missions communales (droit social, droit de l'urbanisme, droit de la responsabilité, droit à la vie privée, droit administratif, police administrative, instruction publique).
Fonction
Au département de la Gestion financière, vous traiterez vos dossiers de manière autonome, assurerez le suivi des demandes de la Direction et conduirez les projets transversaux.
Vos missions principales sont les suivantes :
Analyser les dossiers spécifiques et atypiques, assurer la transmission de votre expertise envers les membres de votre service ;
Analyser les questions spécifiques émanant de la hiérarchie ou d'autres services de la fiscalité afin d'y répondre ;
Assurer la veille juridique ;
Rédiger des documents administratifs (notes, comptes rendus, rapports, courriers...) ;
Développer des outils de suivi standardisés (indicateur, tableau de bord, analyse statistique et/ou outils d'évaluation...) ;
Présenter (présentation orale et/ou écrite) des projets développés à l'aide de supports de communication (visuel, écrit, audiovisuel...) ;
Élaborer des dossiers décisionnels à l'attention de l'Autorité (Collège communal et Conseil communal) et en assurer l'exécution.
À la direction des Affaires juridiques, vous mettrez en pratique votre expertise. La prise d'initiatives et de responsabilités feront partie intégrante de votre quotidien.
Vos activités principales seront :
La recherche, l'analyse et l'information :
Rechercher et analyser la législation, la jurisprudence et la doctrine relatives à toute matière dont il aura la charge,
Rédiger différents types de documents (règlements, conventions, avis circonstanciés, etc.),
Suivre l'évolution de la jurisprudence et assurer une veille juridique en vue de fournir des avis pertinents ;
L'assistance juridique :
Fournir une assistance juridique aux Autorités et à l'ensemble des départements de l'Administration pour la rédaction d'actes et de documents administratifs,
Assister les différents services en vue de garantir la sécurité juridique de l'activité,
Participer à la rédaction des règlements communaux, des circulaires communales et de tout autre document à portée juridique,
Élaborer des outils de travail juridique (instructions, formulaires, syllabus, décisions types, etc.) ;
La gestion du contentieux juridique :
Assurer l'analyse et le suivi du contentieux et superviser le travail des avocats mandatés par la Ville afin de défendre ses intérêts.
Profil
Vous êtes titulaire d'un Master en Droit obtenu en Belgique ;
Vos connaissances en fiscalité et une expérience pertinente sont des atouts ;
Vous maîtrisez parfaitement les outils de bureautique (bases de données, suite Office, en particulier Excel) ;
Vos connaissances dans le fonctionnement d'une Administration ou dans le domaine des finances communales, de la comptabilité communale et/ou des marchés publics représentent des avantages ;
Vous maîtrisez les techniques de recherche et d'analyse de documents juridiques ;
Vous accordez une grande importance au travail en équipe ainsi qu'à la collaboration et coopérez avec des acteurs internes et/ou externes en favorisant les échanges et en étant attentif aux objectifs communs ;
Vous disposez d'un esprit de synthèse, vous êtes capable d'appréhender un problème dans son ensemble et pouvez en résumer les points essentiels ;
Vos autres connaissances juridiques spécifiques relatives aux diverses matières dans lesquelles la Ville intervient (droit social, droit administratif, urbanisme, police administrative, instruction publique, ...) sont considérées comme des atouts ;
Vous accordez une grande importance à la communication avec autrui en vous assurant de la compréhension de l'information reçue et transmise.
Offre
Un contrat en tant qu'agent contractuel à temps plein (36 heures par semaine). La fonction proposée s'inscrit dans une mission à remplir à long terme : vous vous verrez proposer un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable à son terme en cas d'évaluation positive et qui pourra conduire ensuite à un contrat à durée indéterminée ;
Une fonction à responsabilités variées et intéressantes, dans un environnement de travail stable ;
Une rémunération sur l'échelle barémique A1Sp (au grade d'Attaché spécifique) avec possibilité de valoriser l'entièreté de l'ancienneté acquise dans le secteur public et jusqu'à 10 années d'expérience (en lien avec la fonction) dans le secteur privé. À titre indicatif, le salaire mensuel brut indexé de l'échelle A1Sp est de 3.993,95 € avec 2 années d'ancienneté et de 4.688,56 € avec 10 ans d'ancienneté ;
Une allocation de fin d'année et un pécule de vacances ;
Un fonds de pension complémentaire ;
Une participation financière pour les trajets domicile/lieu de travail effectués en transports en commun et/ou à bicyclette ;
Le droit de souscrire à une assurance collective Soins de santé à tarif préférentiel ;
La possibilité de télétravailler, avec un maximum de 2 jours par semaine, sous réserve de l'accord du responsable hiérarchique et en fonction des besoins du service ;
Un régime de vacances annuelles de 26 jours minimum (pour un temps plein, selon les prestations de l'année antérieure) ainsi que des congés extra-légaux ;
L'occasion de participer à des activités collectives axées sur le bien-être des agents ;
L'octroi de divers avantages liés à l'affiliation de la Ville de Liège au Service social collectif (primes, interventions financières spécifiques, nombreuses réductions via la plateforme Benefits@work dans des domaines aussi variés que la mode, les loisirs, le bien-être, ...).jobdescr