Chef d’équipe Département Conditionnement et Production
Description de la fonction
facile, vous savez motiver un groupe et vous êtes un bon communicateur ? Vous êtes expérimenté dans le secteur de
la production et/ou du conditionnement et vous avez des connaissances techniques ?
Nous vous offrons la possibilité de créer une véritable valeur-ajoutée à notre entreprise en prenant part à un nouveau
projet au sein de notre département Conditionnement et Production.
Actuellement, le département occupe environ 25 personnes en situation de handicap pour 3 encadrants. Vous dépendez directement du responsable de département., Organisation du travail et participation aux activités de production et de conditionnement,
- Respecter et faire respecter les procédés de production, veiller à la conformité et à la qualité du produit fini,
- Veiller au respect des consignes de sécurité,
- Manager l'équipe, développer et maintenir la motivation au travail,
- Relever au Responsable de Département toutes anomalies constatées,
- Apporter des solutions aux éventuels dysfonctionnements détectés, faire des propositions d'amélioration,
- Pouvoir détecter les défaillances techniques et (faire) réaliser les interventions de correction,
- Réaliser différentes tâches administratives en lien avec la fonction,
- Accompagner et intégrer les nouveaux collaborateurs et les éventuels stagiaires.
Profil
- Une connaissance technique (pneumatique, mécanique, ...) constitue un atout,
- Vous avez le sens des responsabilités et êtes rigoureux,
- Vous êtes autonome et prenez des initiatives,
- Leader dans l'âme, vous savez motiver votre équipe,
- Vous êtes orienté client, sa satisfaction est votre priorité,
- Vous communiquez aisément tant à l'oral qu'à l'écrit,
- Le respect des règles de sécurité est primordial pour vous,
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, quelques tâches administratives ne vous effrayent pas,
- Vous possédez obligatoirement le permis B.
Offre
- Horaire : 7h15-15h26 - Site de Philippeville
- Type : CDD ou CDI
- Date d'entrée : immédiate
- Salaire : Selon barème de la CP 327.03 - Moniteur 5 (selon expérience valorisable) + Chèques-repas
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