Si votre candidature est impeccable mis à part une petite faute de frappe, le recruteur pourrait faire preuve d’indulgence. En revanche, si vous écorchez le nom de l'entreprise ou vos propres coordonnées, cela pourrait se retourner contre vous. Ne vous fiez pas aveuglément au correcteur orthographique de votre logiciel de traitement de texte et faites relire vos documents par des amis ou des membres de votre famille.
Une photo de vous allongé sur la plage en bikini, en train de boire un cocktail avec des amis dans un bar ou un selfie quelque peu suggestif ? Tout cela n’est guère professionnel. En quoi consiste une bonne photo de candidature ? Un fond neutre, un look amical et une tenue correspondant parfaitement au travail pour lequel vous postulez. N'oubliez pas de bien fixer l’objectif.
"Créatif", "motivé", "flexible", "joueur d'équipe" ou "social". Tout le monde utilise ces termes. Voulez-vous vous démarquer ? Rendez vos qualités et compétences concrètes. Un styliste qui "suit les tendances de près et écoute vraiment le client" semblera plus convaincant qu'un styliste qui se décrit simplement comme "social".
Les adresses e-mail telles jesuisuneprincesse@hotmail.com ou monpetitponey@gmail.com feront mauvaise impression. Optez pour quelque chose de neutre, comme par exemple votre nom et votre prénom.
Votre lettre de motivation n'est pas une biographie. Vous ne devez pas y raconter votre vie au travers d’un texte interminable. Contentez-vous de maximum une page et développez quatre paragraphes : une introduction originale, les raisons pour lesquelles vous voulez le poste en question, pourquoi l’entreprise vous plaît, quelles sont vos plus grands atouts et terminez enfin avec une conclusion percutante.
Certaines personnes veulent mentionner un maximum d’informations sur leur CV, ce qui demande quelques pages A4. Pour garder de la structure, elles ajoutent même une table des matières. Mauvaise idée. Votre CV doit compter au maximum deux pages. Soyez bref et ne mentionnez que les choses utiles pour le poste auquel vous postulez.
Cela arrive à tout le monde de mentir pour impressionner. Préparez-vous à être questionné sur tout ce que vous inscrivez sur votre CV. Si vous affirmez parler couramment l'espagnol, ne soyez pas étonné que votre interlocuteur vous pose soudain une question dans cette langue. En conclusion, marquer les esprits ou bluffer de temps en temps est autorisé mais évitez vraiment les mensonges. Surtout au niveau des diplômes car on peut toujours vous demander de les envoyer.
Lisez aussi notre guide électronique : Exemple d'une bonne lettre de motivation
(dt/em/eh) – Source : Business Insider
Même si vous avez la chance d'avoir un travail très amusant et intéressant, il est toujours utile de garder les yeux et les oreilles ouverts.
Vous êtes à la recherche d’un emploi depuis des mois et n’en trouvez toujours pas. Vous êtes sans doute à bout de forces ? Ne désespérez pas !
Chacun a sa propre identité. Ne laissez donc pas les autres décider de ce à quoi devrait ressembler votre image.
Vous êtes de retour d’un long voyage et vous vous inquiétez que votre valeur sur le marché du travail soit réduite ?
Que vous cherchiez un emploi ou non, il est très important de garder votre CV à jour. Une candidature commence toujours par un curriculum vitae.
La monotonie envahit-elle votre lieu de travail ? Commencez-vous tous les jours à neuf heures pour éteindre votre ordinateur huit heures plus tard ?
11,62 euros brut de l'heure, tel est le salaire moyen d’un étudiant jobiste.
Un technicien ou un employé de production gagne en moyenne 3.675 euros dans notre pays.
En dépit d'un planning bien ficelé, vous n'êtes pas totalement satisfait du rendement de vos prestations ?