Si vous avez réussi à capter l’attention des recruteurs grâce à votre CV et votre lettre de motivation, il vous restera encore quelques étapes à franchir. Vous serez très certainement invité(e) à un entretien d’embauche devrez peut-être aussi passer des une série de tests de sélection. Les articles ci-dessous contiennent une multitude d'informations qui augmenteront vos chances de convaincre votre futur employeur.
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Votre CV est prêt. Votre lettre de motivation aussi, ou du moins vous pensez qu’elle l’est. Vous avez les qualifications requises et la motivation.
Un plan concret, étape par étape, pour mener à bien votre entretien d'embauche...
Même s’ils semblent parfois intimidants, sachez que les recruteurs veulent le meilleur pour vous et la société pour laquelle ils recherchent le bon candidat.
La première personne qui postule est acceptée. Pas de questions gênantes lors d’entretiens d’embauche et pas de CV requis.
'Racontez-nous quelque chose à votre sujet'. Que devez-vous absolument dire et ne pas dire ? Une formule simple et efficace vous aidera à sortir la réponse parfaite au recruteur.
Une poignée de main : cela semble être la chose la plus normale au monde mais ce geste anodin révèle de nombreuses informations à votre sujet.
Si les entreprises veulent offrir des opportunités de carrière égales tant aux hommes qu'aux femmes, celles-ci doivent adapter leur politique de recrutement.
Les demandeurs d'emplois ne prennent pas suffisamment le temps pour préparer leurs interviews comme il se doit.
Cela fait un certain temps que les campagnes de recrutement classiques ne sont plus la seule manière d’attirer les talents au sein d'une entreprise.
Bonne nouvelle ! Vous êtes invité à un entretien de recrutement. Vous avez franchi le premier obstacle. A présent, vous avez l’occasion de vous...
Même avec un réseau professionnel étendu, un CV nickel et du bagou en interview, vous restez hélas un candidat parmi d’autres à ce...
Augmentez vos chances d’être sélectionné en ajoutant tout ceci à votre liste des choses à faire la veille de votre rendez-vous.
Plusieurs experts français se sont réunis pour composer une sorte de guide ultime de la recherche d’emploi. Tous s’accordent à dire...
La politique d’activation pour réduire le chômage se resserre. Parallèlement, les entreprises ont de plus en plus affaire à des faux candidats.
Pour se calmer les nerfs, une seule et unique piste : se préparer comme un pro ! Mais pas que sur papier ! C’est bien de prévoir tout par écrit, mais le...
Une bonne préparation à l'entretien d’embauche fait la différence entre les candidats qui passent le second tour et ceux qui n’arrivent pas à convaincre.
« Le nombre d’intéressés qui se proposent par poste n’a jamais été aussi bas. En plus, le candidat d’aujourd’hui a plus de facultés de s’exprimer et ... »