13 tuyaux pour faire moins mais obtenir plus !
Faire moins d’efforts pour obtenir plus ? Trop beau pour être vrai ? Et pourtant, Jobat publie les 13 secrets de ceux qui en font moins mais délivrent plus
Nous rêvons tous d’une vie professionnelle épanouie. Les plus chanceux ou les plus déterminés arrivent à faire de leur passion leur métier. En effet, votre bonheur dépend d’abord de vous-même.
Mais que faire si l’on n’aime vraiment pas son job ou quand la routine finit par devenir insupportable. Changer de job ? Cela n’est peut-être pas nécessaire. Voici quelques idées pour rendre sexy un boulot nul.
Faire moins d’efforts pour obtenir plus ? Trop beau pour être vrai ? Et pourtant, Jobat publie les 13 secrets de ceux qui en font moins mais délivrent plus
Jamais contents, les employés ? Les grèves sont rentrées dans les mœurs. Une étude annuelle sonde leurs raisons de se plaindre. Quelles sont-elles ?
Même le boulot le plus ennuyeux peut tout à coup vous paraître bien plus sexy. 5 astuces pour vous faire voire le boulot sous un angle nettement plus captivant.
Quels seront les métiers agréables à exercer en 2011 et quels seront les pires ? Careercast, cabinet RH a établi le Top 20. Le meilleur et le pire sur Jobat
On a beau être compétent, si l’on n’a pas la manière pour l’exprimer, à quoi sert-il ? Jobat vous livre 4 conseils pour accroître votre savoir être au bureau
Les frustrations au boulot sont fréquentes, de là à conduire au suicide… Et pourtant, on a connu des suicides en série. Les 13 professions les plus menacées
Les employés qui disposent d’une marge de manœuvre pour décorer et aménager leur espace de travail sont, non seulement plus heureux et en meilleure santé, mais surtout 32 % plus productifs !
Les entreprises le savent très bien, des employés heureux offrent de meilleurs résultats ! Les 10 que nous avons sélectionnées ont tout compris du bien-être de leurs employés. Au menu : du dog-sitting, des parties de poker et le nettoyage de la maison offerts par le boss...
Décider de changer de voie pour une nouvelle carrière c’est forcément bousculer ses habitudes de vie. Cela ne se fait pas sans affronter la peur, en cours de route. Surtout quand on lance sa propre affaire.
Quels professionnels ont le moins de chance de divorcer ? Les agronomes, les dentistes et les ophtalmologistes et les pédicures.
Une étude menée par Securex a sondé la vitalité, la performance et l’excellence des travailleurs dans 8 pays différents. Résultats: Les Belges sont parmi les plus performants, mais manquent de vitalité. Paradoxal?
Une étude commandée par le groupe Johnson Controls tente d’imaginer à quoi ressemblera notre cadre de travail d’ici 2030. Trois scénarios à la Ray Bradbury qui vont du pire... au meilleur des mondes.
Une nouvelle étude britannique montre que les bureaux organisés sous forme d’open space ne sont ni bon pour la santé, ni bon pour la productivité.
Un entretien d’évaluation parait être le moment idéal pour demander une hausse de salaire, mais en fait ça ne l’est pas du tout.
Le nombre de conflits interpersonnels en entreprises est en hausse. La crise économique actuelle augmente la pression sur le lieu de travail, ratatine les budgets et provoque du stress à tous les étages. Ce qui n’allège pas les tensions existantes entre travailleurs.... C’est le moment de noter sur un bout de papier deux ou trois conseils en gestion de conflits, histoire de garder le moral.
Conducteurs de tram, analystes-programmeurs, joueurs de foot professionnels et balayeurs de rue: tous partagent une même passion pour cet étrange objet du désir ... l’iPod.
Les travailleurs se plaignent parfois auprès de leur entreprise qu’il fait trop froid pour pouvoir travailler. Existe-il une température légale en dessous de laquelle on est en droit d’arrêter le travail?
La musique adoucit les mœurs, vrai aussi au bureau. Mais le sujet reste délicat. J’allume ma radio, mon boss doit payer la Sabam ? Le point sur jobat.be
A cause de la climatisation au travail, je suis constamment enrhumé(e). Puis-je obliger mon employeur à l’éteindre?
A quand remonte encore le dernier compliment de votre patron ou d’un collègue ? Un quart des travailleurs n’en a plus aucun souvenir. Pas très bon pour la satisfaction au travail, estime Luc Mutsaers de plezieropjewerk.nl.