Les femmes gagnent 3,4 milliards d’euros de moins que les hommes
Pour une heure de travail prestée, les femmes actives gagnent 10% de moins que les hommes. En 2011, celles-ci méritaient de gagner 45,9 milliards d’euros.
La discrimination existe et reste difficile à combattre. Pourtant, plusieurs lois protègent les personnes, les candidats, les travailleurs : la loi anti-discrimination, la loi anti-racisme et la loi sur l’égalité de traitement entre hommes et femmes. Le plus connu des organismes qui œuvrent pour le respect des égalités est sans doute le Centre pour l’égalité des chances et la lutte contre le racisme.
Pour une heure de travail prestée, les femmes actives gagnent 10% de moins que les hommes. En 2011, celles-ci méritaient de gagner 45,9 milliards d’euros.
Pour toute personne dirigeante, une image saine fait bien meilleure impression qu'un comportement uniquement axé sur les performances intellectuelles.
Il s'avère que les personnes attrayantes auraient tendance à gagner un salaire entre 10 et 15% plus élevé que les personnes d'apparence "normale".
La campagne électorale passée traitait notamment de la thématique de l’emploi. La dureté de certains propos utilisés a entraîné des frustrations diverses.
Une mère sur deux a déjà renoncé à une opportunité professionnelle pour préserver sa vie familiale. Des chiffres saisissants à l’heure où l’on se mobilise...
Une entreprise refuse d'engager un homosexuel. Une agence de mannequins exige de ses candidats d’avoir au minimum 50 ans… Qui a tort, qui a raison ?
Les plus de 50 ans ont difficile à trouver un (nouveau) job. Mais même une fois qu’ils décrochent un emploi, ils semblent encore...
Intelligent sans doute de ‘garnir ‘ votre bar à café ou votre snack de serveurs bien lookés, cela flatte l’œil … Mais est-ce autorisé ?
Les risques de la "cécité des couleurs", le fait de modifier son comportement et ses jugements envers une personne par peur de passer pour raciste ...
Il n’y a rien de mal à flirter pour faire carrière, à vous habiller de manière sexy et à rouler des hanches, estime une sociologue britannique.
Une femme de 43 ans, originaire d’Orlando (USA), prétend qu’elle a été congédiée pour sa poitrine trop opulente. Elle poursuit son boss en justice
Même en dehors des podiums, ceux qui bossent chez Prada ont intérêt à ressembler à des gravures de mode ! Jobat donne la parole à un manager de Prada Japon
Une enquête de l’Eurobaromètre menée à travers toute l’Union européenne révèle que le public européen perçoit une augmentation de la discrimination à l’emploi sur base de l’âge et du handicap.