Zorgkundige nacht WZC De Hazelaar

Zorgcampus De Hazelaar wil door verschillende zorgvormen (woonzorgcentrum, assistentiewoningen dagverzorgingscntrum) een antwoord bieden aan haar gebruikers en bewoners, die ouder worden en meer zorg nodig hebben. Belangrijk is dat we de regie geven aan de bewoner en gebruiker binnen de zorgvorm die ze zelf kiezen.Verpleegkundigen, zorgkundigen en ondersteunende diensten werken samen in een klein team, waar taken door elkaar lopen en waar ieder door haar eigen expertise een belangrijke schakel is. Elke schakel kan ook andere taken opnemen binnen dit kleinschalig werken.De Hazelaar maakt deel uit van De Medemens: even voorstellenDe Medemens opent de deur voor iedereen met een zorgvraag. Samen en altijd in dialoog zoeken bijna 2000 medewerkers iedere dag naar het beste antwoord. Dat zit in de genen van De Medemens. In onze 17 woonzorgcentra en 7 kinderdagverblijven beantwoorden medewerkers de zorgbehoefte van cliënten én ook de eigen behoefte om zorg te geven.Wat ga je doen?Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar een vaste zorgkundige voor de nacht.

• Je wil vooral werken in de nachtshift.
• Je bent mede verantwoordelijk voor de vzorgtechnische handelingen aan de bewoners.
• Je werkt samen met de verpleegkundige de totaalzorg af.
• Je kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid op.
• Je bent leergierig en flexibel.

Wat bieden we je?

• Een contract van onbepaalde duur – jobtime: 79%
• Een verloning volgens IFIC met overname van relevante ervaring/anciënniteit.
• Een professioneel werkkader met vele mogelijkheden om bij te scholen en door te groeien.
• Een mooie 'work-life balance'.
• Een pakket aan extralegale voordelen:
  • Zon- en feestdagen toeslag van 70% (in plaats van de wettelijke toeslag van 56%).
  • Maaltijdcheques ter waarde van €6 (per 7,6 uur), vanaf 6 maanden in dienst.
  • Gratis hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten.
  • Km-vergoeding, ook als je met de fiets of te voet komt werken.
  • Vakantiedagen: 20 wettelijke + 3 sectorale vakantiedagen + 11 juli.
  • Daarbovenop 2 extralegale vakantiedagen (bovenop de 20 wettelijke, als voorafname van de eindeloopbaandagen) + 2 anciënniteitsdagen (vanaf 5 jaar en 10 jaar in dienst).
  • Kortingen op reizen, mode, ontspanningsmogelijkheden, media, elektro en op verschillende webshops via Benefits@work (mailto:Benefits@work).

Geprikkeld door deze job? Solliciteer dan nu via deze vacature of via Toon emailadresveerle.corremans@demedemens.be (mailto:Toon emailadresveerle.corremans@demedemens.be)

-