puike verloning - een marktconform loon
- overname van alle relevante anciënniteit
- werkuren bespreekbaar
- wettelijke toeslagen voor weekendwerk en feestdagprestaties
- 28 dagen verlof (pro rata)
- gedeeltelijke vrijstelling arbeidsprestaties vanaf 45 jaar
- terugbetaling woon-werkverkeer en fietsvergoeding
- maaltijdcheques en ecocheques
- een hospitalisatieverzekering na één jaar
- een voordelenplatform met veel korting bij diverse winkels
- een uitgekiend attentiebeleid
- preventieve initiatieven zoals gratis griepvaccin
bijzonder aangename werkomgeving: frisheid en rust met mooie kleuren, veel licht en groene tuinen; uitgebreide digitalisering en computer on wheels; ergonomisch verantwoorde, moderne en ruimschoots beschikbare werkmiddelen; fijne vergaderzalen met moderne infrastructuur; gratis overdekte parkeergelegenheid; stopcontacten voor elektrische fietsen; elke dag gratis soep, water, thee en koffie; broodjes en warme maaltijden te bestellen; gebruik van fitness-en wellnessruimten aan een kleine vergoeding; campussen buiten de emissiezone
motiverende groeicultuur: een open werksfeer; samenwerking en co-creatie; transparante communicatie; bijzondere kansen tot vorming en opleiding en kunnen bijwonen van diverse expertisewerkgroepen