Verpleegkundige 50 of 60% - onbepaalde duur
Functieomschrijving
In Muylenberg (KMSL vzw) werken net iets meer dan 100 medewerkers. Zij werken in verschillende afdelingen en hebben elk hun verantwoordelijkheid in de ondersteuning die wij bieden aan onze cliënten. Dit kan in een begeleidende functie zijn waarin zij instaan voor de zorg en begeleiding van cliënten, of in een ondersteunende, logistieke of administratieve functie, of in een coördinerende of leidinggevende functie zijn.
We bieden dag-, woonondersteuning en individuele begeleiding aan meer dan 150 volwassenen met een mentale beperking en dit binnen het aanbod nRTH, RTH en kortverblijf.
We zijn gelegen in het centrum van Turnhout en hebben een kleine campus in Retie.
Wij zoeken een enthousiaste verpleegkundige met een hart voor personen met een beperking die ons medisch team wil versterken. Je staat mee in voor de medische opvolging van 75 bewoners in Turnhout en Retie.
Onze medische dienst, bestaande uit 3 verpleegkundigen, trachten zo optimaal mogelijk de algemene gezondheidstoestand van de cliënten in stand te houden, te verbeteren of aan te passen aan de noden en zorgen van het moment en gaan hierbij preventief en/of curatief te werk. Dit gebeurt door een zo goed mogelijke opvolging op allerlei vlakken en indien nodig via multidisciplinair overleg met woonbegeleiders, kinesist,… . Je bereidt de consultaties van onze bewoners bij de ‘instellingsarts’ voor en volgt deze mee op. Je assisteert of voert uit, indien nodig o.a. bij wondzorg, helpen met aan- en uitkleden, geruststellen, bloedafnamen, EHBO,.. Je geeft advies, info en behandelingen door aan de leefgroepen, mondeling of via het digitaal logboek. Je geeft indien nodig vorming in het stellen van verpleegkundige handelingen door woonbegeleiders. Je staat in voor de nauwkeurige opvolging van de dagelijkse medicatietherapie van onze bewoners.
Profiel
-
Je beschikt over één van de gevraagde diploma's.
-
Ervaring is een pluspunt, maar geen vereiste.
Aanbod
-
een afwisselende job in deeltijds contract onbepaalde duur (50% 19u/week 60% ofwel 22u48/week) en dit vanaf mei 2025.
-
Variabel uurrooster met glijdende werktijd (daguren). Je werkt niet op feestdagen en tijdens weekenddagen.
-
Interessante vakantieregeling met 4 extra verlofdagen en bijkomend extra vakantiedagen vanaf 35 jaar.
-
Groepsverzekering.
-
Verloning volgens het wettelijke barema’s van het Paritair Subcomité 319.01. Het toekennen van het barema gebeurt op basis van je functie en diploma.