.NET Developer
Functieomschrijving
“edpnet, say what?” Je komt terecht bij een eigenzinnige telecomprovider, al sinds 1999. ‘Internet only’-abonnementen, met snel en écht onbeperkt internet aan een eerlijke prijs, zonder gedoe: da’s ons ding. Voeg daar nog onze oerdegelijke mobiele telefonie en data aan toe, plus onze legendarische klantenservice, en je weet waarom wij er op Trustpilot met kop en schouders bovenuit steken in de sector. Ons developers vormen een klein, groeiend team van professionals die geloven dat technologie en een gezonde portie verstand de beste ingrediënten zijn om uitzonderlijke software te creëren. Wij zijn fier op ons zelf ontwikkelde OSS/BSS-systeem, waarmee we oplossingen op maat bieden en altijd voorop blijven lopen in de telecomsector.
Dit is wat jij zal doen:
- Je hanteert de kracht van .NET-technologieën om ons systeem vorm te geven en te verbeteren.
- Op zich ben je al een krak in je vak, en in team ontwerp je nóg betere softwareoplossingen.
- Je schrijft kraaknette, efficiënte en puik gedocumenteerde code die gemakkelijk te onderhouden en op te schalen is.
- Je test en debugt softwaretoepassingen en checkt of ze voldoen aan functionele vereisten.
- Je doet codereviews om de kwaliteit van onze codebase te verbeteren.
- Je vangt opkomende trends en technologieën in softwareontwikkeling op, en gebruikt ze om ons systeem continu te verbeteren.
Profiel
- Minstens 5 jaar ervaring met coden, en liefst in .NET (C#).
- Sterke probleemoplossende skills met een meticuleuze aandacht voor detail
- Gezond boerenverstand om problemen te tackelen.
- Excellente communicatievaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels.
- Ervaring met agile-software-development-methodologieën.
- Vertrouwdheid met front-end-web-development-technologieën
- Kennis van self-hosted-solutions, zoals on-premises-servers en ‘virtual machines’.
Aanbod
- Een aanwerving als werknemer (uiteraard binnen een overeenkomst van onbepaalde duur), of als freelancer.
- Uitdagende en betekenisvolle opdrachten, met mogelijkheid tot telewerk.
- Een hecht team met een crème van een teamleader.
- Een oerdegelijke on-the-job-training en permanente coaching.
- Een deftig loon dat je ervaring matcht, aangevuld met een bedrijfswagen, tankkaart en andere voordelen.
- Extralegale toeters en bellen, zoals maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering.
van