Product Owner
Functieomschrijving
Dat automatisatie de toekomst is, hoeven we je vast niet te vertellen. Bij Contec maken we er dan ook onze missie van om industriële processen future proof te maken. We zijn in volle groei en daarom ook continu op zoek naar nieuwe collega’s. Ben jij er klaar voor om samen met ons aan de factory of the future te bouwen? Dat kan!We zijn momenteel op zoek naar een Software Product Owner om de ontwikkeling en verbetering van ons Manufacturing Operations Management (MOM) systeem te leiden. We zoeken een strategische denker met een diep begrip van productieprocessen, softwareontwikkeling en Agile-methodologieën. Je werkt nauw samen met cross-functionele teams, waaronder softwareontwikkelaars, zakelijke belanghebbenden en productie-ingenieurs, om ervoor te zorgen dat ons MOM-systeem voldoet aan de behoeften van de industrie.Jouw verantwoordelijkheden:
- Definieer en beheer de product roadmap voor het MOM-systeem, in lijn met bedrijfsdoelen en klantbehoeften.
- Verzamel, analyseer en maak prioriteiten in de vereisten van belanghebbenden, waaronder productiemanagers, IT-teams en eindgebruikers.
- Schrijf duidelijke en beknopte user stories, acceptatiecriteria en technische specificaties voor het ontwikkelingsteam.
- Fungeer als de primaire schakel tussen belanghebbenden en het development team en zorg zo voor effectieve communicatie en samenwerking.
- Stuur Agile-ontwikkelingsprocessen aan, inclusief backlog refinement, sprintplanning en dagelijkse stand-ups.
- Voer marktonderzoek en concurrentieanalyse uit om trends en kansen voor productverbeteringen te identificeren.
- Zorg voor integratie van het MOM-systeem met ERP, MES, SCADA en andere productiegerelateerde systemen.
- Toezicht houden op test- en validatie-inspanningen om productkwaliteit en prestaties te waarborgen.
- Bevorder continue verbetering van de implementatie- en integratieprincipes en -tools.
- Bied standaardisatie en best practices aan de integratieprojectteams die het systeem bij klanten implementeren.
- Bied training en ondersteuning aan de integratieteams en verzamel feedback voor continue verbetering.
- Monitor key performance indicators (KPI's) om het succes van het product te meten en verbeterpunten te identificeren.
Profiel
Passie voor automatisatie? Wij zoeken jou!Must-haves:
- Bachelor- of masterdiploma in informatica, techniek, bedrijfskunde of gelijkaardig.
- 3+ jaar ervaring als Product Owner, Business Analyst of een vergelijkbare rol in softwareontwikkeling.
- Sterke kennis van productieactiviteiten, waaronder productieplanning, kwaliteitscontrole en supply chain management.
- Ervaring met Agile-frameworks en softwareontwikkelingslevenscyclus (SDLC).
- Sterke kennis van SQL en git. Kennis van C#, MVC, HTML, JavaScript is een pluspunt.
- Vaardigheid in het schrijven van user stories, functionele vereisten en technische documentatie.
- Uitstekende analytische, probleemoplossende en communicatieve vaardigheden.
- Vermogen om effectief samen te werken met zowel technische als niet-technische belanghebbenden.
- Bekendheid met industriële IoT, cloud computing en data-analyse is een pluspunt.
- Certified Scrum Product Owner (CSPO) of een gelijkwaardige Agile-certificering.
- Ervaring met softwaretools zoals Jira, Confluence of Azure DevOps.
- Hands-on ervaring met MOM-, MES- of ERP-systemen.
- Begrip van industriestandaarden (bijv. ISA-95, Industry 4.0, Lean Manufacturing).
Aanbod
Waarom Contec?Maak deel uit van de Contec groepMet onze 9 kantoren in binnen- en buitenland, telt de Contec Group zo’n 250 gemotiveerde specialisten die je graag verwelkomen in hun team. We hebben een vlakke organisatiestructuur waardoor er een open en transparante sfeer heerst. Verder hebben onze medewerkers de mogelijkheid om deel te nemen aan het aandeelhoudersplan van Contec en krijgen ze de kans om mee te werken aan internationale projecten binnen uiteenlopende sectoren.Begeleiding on the job
- Een goede mix van jong talent en ervaren collega’s zorgen ervoor dat jij gedurende je Contec carrière de gepaste begeleiding zal krijgen;
- Een trainingsaanbod om je verder te ontwikkelen op zowel persoonlijk als professioneel vlak.
- Flexibele en glijdende uren: ‘s ochtends beginnen kan bij ons tussen 07u00 en 09u30;
- Mogelijkheid tot thuiswerk (1 dag/week);
- 20 wettelijke vakantiedagen, 12 ADV dagen en de mogelijkheid om tot max. 5 vakantiedagen bij te kopen via ons cafetariaplan.
- Maaltijdcheques;
- Groeps- en hospitalisatieverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen;
- Mogelijkheid tot bedrijfswagen met tankkaart;
- Gsm-abonnement;
- Cafetariaplan.
Anderen bekeken ook