MPC Sint-Franciscus biedt in Vlaanderen en Brussel uitgebreide dienstverlening aan voor mensen met een verstandelijke beperking, zowel kinderen als volwassenen.
In het kader van haar dienstverlening beschikt het MPC SintFranciscus over een uitgebreid vastgoedpatrimonium in het Pajottenland en Brussel (ca. 30 gebouwen).
In 2023 keurde het MPC Sint-Franciscus een klimaatplan goed dat opgebouwd is rond 7 doelstellingen, waaronder het streven naar een CO²-neutraal vastgoedpatrimonium en groene mobiliteit.
MEDEWERKER GEBOUWENBEHEER
Functieomschrijving
Als medewerker gebouwenbeheer zorg je mee voor de voorbereiding, de uitvoering en de opvolging van onze vastgoeden energiestrategie.
Tot jouw takenpakket behoren onder meer:
- Het zorgen voor een gestructureerde en up-to-date documentatie van ons volledig vastgoedpatrimonium in een (nog te kiezen) FMIS
- Het opstellen van een conditiemeting van elk van onze gebouwen volgens de norm NEN 2767 en deze up-to-date houden naar aanleiding van de jaarlijkse rondgang
- Het opstellen en opvolgen van een duurzaam meerjarenonderhouds- en investeringsplanning;
- Het uitwerken van een gebouwenbeheerssysteem, met inbegrip van het energiebeheer en het beheer van HVAC
- Het technisch en facilitair beheer van onze gebouwen, waaronder het opvolgen van de wettelijke keuringen, de verplichtingen in verband met asbest, brandveiligheid, het sluiten en opvolgen van de onderhoudscontracten, het beheren van contracten met onze nutsvoorzieningen,...
- Energiemonitoring en het voorstellen van energiebesparende maatregelen
Je zal nauw samenwerken met onze beleidsmedewerker vastgoed, onze coördinator logistiek en onze preventieadviseur.
Je rapporteert aan de directeur bedrijfsvoering
Profiel
- je bezit een diploma vastgoedbeheer of gelijkwaardig door ervaring
- je spreekt vlot Nederlands
- je bent sterk in planning, organiseren en projectopvolging
- je bent technisch onderlegd
- je hebt kennis van budgetopvolging
- je kan je vinden in een permanente dialoog tussen alle medewerkers, over alle niveaus heen, om te komen tot een dynamische en gedragen visie.
Aanbod
-
Individuele hospitalisatieverzekering
-
Leasefiets
• een arbeidsovereenkomst van 19 tot 38u/week van onbepaalde duur (werkbreuk bespreekbaar)
• verloning volgens PC 319.01
• we nemen je anciënniteit maximaal over
• Het MPC Sint Franciscus biedt enkele voordelen waaronder een gratis hospitalisatieverzekering na 6 maanden dienst, mogelijkheid tot leasing van een elektrische fiets, interessante fietsvergoeding voor woon-werkverplaatsingen, aankoopvoordelen bij onze partners en uitgebreide ontwikkelingskansen door opleiding en doorgroeimogelijkheden.
Praktische informatie
Solliciteren kan via e-mail met CV t.a.v. Sarah Everaert, Open sollicitatieformuliersolliciteren@mpc-sintfranciscus.be met vermelding van referentie nummer 24.709. Meer informatie bij Sarah Everaert, sarah.everaert@mpcsintfranciscus.be, T Toon nummer053/64.66.66 Vergeet niet om een bewijs van goed gedrag en zeden mee te brengen naar je sollicitatiegesprek. Dit is een uittreksel uit het strafregister, artikel 596.2 (het zogenaamde 'minderjarigenmodel'). In de meeste gemeenten kun je dit online aanvragen.