Wie zoeken we? (specifieke toelatingsvoorwaarden)
- Je hebt notie van:
- het onderhoud van diverse materialen
- verschillende schoonmaaktechnieken
- Basiskennis van het Nederlands
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B
Kerncompetenties (waarden van de organisatie) · Enthousiasme: We zijn gemotiveerd voor ons werk en geven het beste van onszelf. We zijn fier op onze organisatie en stralen dat ook uit. · Klantgerichtheid: Onze klanten komen altijd op de eerste plaats. Dat gaat zowel over externe klanten (burgers en externe organisaties) als interne klanten (collega’s). We begeleiden klanten vriendelijk en professioneel en geven raad bij hun keuzes. We helpen hen zoals we zelf geholpen willen worden en houden hen op de hoogte van de vooruitgang van onze dienstverlening. · Professionaliteit: We denken en handelen professioneel en volgens dezelfde waarden. We bouwen aan vertrouwen door oprecht te zijn en verbintenissen na te komen. · Samenwerken: In onze organisatie werken we samen aan een goede groepsgeest. We delen onze eigen mening en ideeën. We streven gemeenschappelijke doelstellingen na. Als er conflicten zijn, bespreken we ze en leggen we ze bij.
Vakspecifieke competenties · Je hebt notie van: - het onderhoud van diverse materialen - verschillende schoonmaaktechnieken · Basiskennis van het Nederlands · Je bent in het bezit van een rijbewijs B Gedragscompetenties
Analyseren Een probleem duiden in zijn verbanden en op een efficiënte wijze op zoek gaan naar aanvullende relevante informatie
Communiceren Informatie en ideeën schriftelijk en/of mondeling begrijpelijk overbrengen
Flexibiliteit Zijn werkwijze, aanpak of stijl veranderen om doelen te bereiken. In verschillende situaties of ten aanzien van verschillende personen op een efficiënte wijze zijn gedrag kunnen aanpassen
Inleving Alert zijn op gevoelens en behoeften van anderen en daar adequaat op reageren
Plannen en organiseren Op effectieve wijze doelen en prioriteiten bepalen en de nodige acties, tijd en middelen aangeven om deze op een efficiënte wijze te kunnen bereiken
Verantwoordelijkheid nemen Handelen in overeenstemming met de belangen, waarden en normen van de organisatie
Meer details over de diverse competenties kan je lezen in het competentieboek van de Vlaamse overheid (Toon websitehttps://overheid.vlaanderen.be/personeel/hr-kader/competentieboek