In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Denk Zorg kunnen we pas ten volle realiseren als we voldoende oog hebben voor het welzijn van onszelf, onze collega’s en een gezonde organisatiecultuur.
Maak jij binnenkort mee het verschil?
Maak jij binnenkort mee het verschil?
Klinisch psycholoog Kinder- en Jeugdpsychiatrie voor Jongeren (12-18 jaar)
Functieomschrijving
Als klinisch psycholoog sta je binnen het multidisciplinair team in voor het behandelen van patiënten met psychische problemen om het psychologisch en psychosociaal welzijn te verbeteren:
* Je voert je opdracht uit binnen de (dag)hospitalisatie afdeling en de polikliniek van de afdeling Kinder- en Jeugdpsychiatrie.
* Je werkt met jongeren en hun ouders in complexe situaties.
* Je staat in voor voor- en natrajecten van jongeren die in aanmerking komen voor (dag)opname.
* Je maakt deel uit van een multidisciplinair team.
* Je draagt bij tot de patiëntbespreking en behandelstrategieën in samenwerking met de andere leden van het team.
* Je staat in voor de administratie en verslaggeving.
* Je staat in voor je eigen permanente opleiding en ontwikkelingsbevordering teneinde een kwalitatief hoogstaande dienstverlening te verzekeren.
* Je bent bereid bij te dragen aan onderwijs en wetenschappelijk werk. Je neemt verantwoordelijkheid in het opleiden van nieuwe collega’s.
* Je werkt zowel aanbod gestuurd als op doorverwijzing.
* Je werkt zowel ondersteunend, begeleidend als therapeutisch.
* Je verzorgt de continuïteit in het aanbod van psychosociale hulpverlening in samenwerking met collega’s.
* Je participeert aan patiëntenoverlegmomenten en draagt bij tot een intense samenwerking met collega’s uit diverse disciplines.
* Je participeert actief in werkgroepen.
* Je formuleert voorstellen voor het verbeteren van de psychologische dimensie van procedures, omgeving, onthaal en begeleiding van patiënten en hun naasten.
* Je voert je opdracht uit binnen de (dag)hospitalisatie afdeling en de polikliniek van de afdeling Kinder- en Jeugdpsychiatrie.
* Je werkt met jongeren en hun ouders in complexe situaties.
* Je staat in voor voor- en natrajecten van jongeren die in aanmerking komen voor (dag)opname.
* Je maakt deel uit van een multidisciplinair team.
* Je draagt bij tot de patiëntbespreking en behandelstrategieën in samenwerking met de andere leden van het team.
* Je staat in voor de administratie en verslaggeving.
* Je staat in voor je eigen permanente opleiding en ontwikkelingsbevordering teneinde een kwalitatief hoogstaande dienstverlening te verzekeren.
* Je bent bereid bij te dragen aan onderwijs en wetenschappelijk werk. Je neemt verantwoordelijkheid in het opleiden van nieuwe collega’s.
* Je werkt zowel aanbod gestuurd als op doorverwijzing.
* Je werkt zowel ondersteunend, begeleidend als therapeutisch.
* Je verzorgt de continuïteit in het aanbod van psychosociale hulpverlening in samenwerking met collega’s.
* Je participeert aan patiëntenoverlegmomenten en draagt bij tot een intense samenwerking met collega’s uit diverse disciplines.
* Je participeert actief in werkgroepen.
* Je formuleert voorstellen voor het verbeteren van de psychologische dimensie van procedures, omgeving, onthaal en begeleiding van patiënten en hun naasten.
Profiel
Gewenst profiel
* Je hebt een diploma master in de klinische psychologie en je bent in het bezit van het visum om deze functie uit te oefenen.
* Een gedrags-, of systeem therapeutische opleiding strekt tot aanbeveling.
* Je hebt minimum 5 jaar ervaring als klinisch psycholoog.
* Je erkent de 3 kernwaarden van het UZ Gent en handelt met andere woorden respectvol, integer en verantwoordelijk.
* Je kan goed zelfstandig en in team (samen)werken. Je hebt een multidisciplinaire ingesteldheid, kan vlot samenwerken en inspelen op andere disciplines, met behoud van de eigen professionele identiteit en onafhankelijkheid.
* Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten.
* Je speelt in op de (zorg)behoeften en noden van je patiënten, hun omgeving en je klanten. Je hebt oog voor je eigen welzijn en dat van collega’s.
* Je communiceert helder en gestructureerd, afgestemd op de doelgroep en de situatie. Je neemt informatie op, stelt vragen en gaat in op (non)verbale reacties.
* Je hebt een diploma master in de klinische psychologie en je bent in het bezit van het visum om deze functie uit te oefenen.
* Een gedrags-, of systeem therapeutische opleiding strekt tot aanbeveling.
* Je hebt minimum 5 jaar ervaring als klinisch psycholoog.
* Je erkent de 3 kernwaarden van het UZ Gent en handelt met andere woorden respectvol, integer en verantwoordelijk.
* Je kan goed zelfstandig en in team (samen)werken. Je hebt een multidisciplinaire ingesteldheid, kan vlot samenwerken en inspelen op andere disciplines, met behoud van de eigen professionele identiteit en onafhankelijkheid.
* Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten.
* Je speelt in op de (zorg)behoeften en noden van je patiënten, hun omgeving en je klanten. Je hebt oog voor je eigen welzijn en dat van collega’s.
* Je communiceert helder en gestructureerd, afgestemd op de doelgroep en de situatie. Je neemt informatie op, stelt vragen en gaat in op (non)verbale reacties.
Aanbod
- Hospitalisatieverzekering voor familie
Salarisschaal
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie, met een minimum brutomaandloon van €3.720,41 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €5.968,72 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Dit betreft een basisloon dat in geval van onregelmatige prestaties (nacht, weekend, …) aangevuld wordt met bijkomende toelagen.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via Toon emailadres.
Troeven UZ Gent
* Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten.
* Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
* Jaarlijks krijg je, naast je vakantiegeld en eindejaarspremie, in november een attractiviteitspremie. In 2023 was dit bruto € 1.342,17 voor een voltijdse tewerkstelling.
* Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.
* Ontdek ook de andere troeven.
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie, met een minimum brutomaandloon van €3.720,41 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €5.968,72 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Dit betreft een basisloon dat in geval van onregelmatige prestaties (nacht, weekend, …) aangevuld wordt met bijkomende toelagen.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via Toon emailadres.
Troeven UZ Gent
* Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten.
* Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
* Jaarlijks krijg je, naast je vakantiegeld en eindejaarspremie, in november een attractiviteitspremie. In 2023 was dit bruto € 1.342,17 voor een voltijdse tewerkstelling.
* Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.
* Ontdek ook de andere troeven.
Vorige
van
Volgende