Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Op zoek naar een 'Accounting' job in Antwerpen? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
van
Dit accountantskantoor gevestigd in Lier is op zoek naar een Junior Dossierbeheerder die de eerste stappen in zijn/haar financiële carrière wenst te zetten in een jonge en dynamische omgeving.
Dit huiselijk en gezellig kantoor is de omgeving om van ervaren boekhouders te leren en zo zelf door te groeien tot een accountant die het volledige proces van A-Z machtig is.
Zij bieden jou dan ook alle mogelijke tools en opleidingen aan om jouw pad binnen dit kantoor zo positief mogelijk te laten bewandelen. Van interne tot externe opleidingen, van leuke teambuildings tot professionele vergaderingen.
Zie jij jezelf floreren in zo een omgeving? ik hoor het graag!
Hoe zal jouw takenpakket eruit zijn:
Je zal na een inwerkperiode zelfstandig de volledige opvolging van boekhoudkundige en fiscale dossiers voor KMO's en eenmanszaken verzorgen.
Als vertrouwenspersoon en persoonlijk adviseur zal je een cruciale rol spelen in het klantcontact.
Je maakt deel uit van een ondersteunend team dat je groei in de functie bevordert.
Taken en verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
Inboeken van aan- en verkoopfacturen en bankafschriften.
Opstellen van balansen en BTW-aangiften.
Aangifte doen van vennootschapsbelasting en personenbelasting.
Opvolgen van voorafbetalingen.
Afwerken van de jaarafsluiting.
Opstellen van de jaarrekening, tussentijdse resultaten en rapportage aan de klant.
Je hebt een Bachelordiploma Accountancy-Fiscaliteit, een Master in een bedrijfseconomische richting of een gelijkwaardige kwalificatie.
Zelfstandig kunnen werken met een nauwgezette aanpak.
Klantgericht, communicatief vaardig en een teamspeler.
Een competitief bruto salaris: €2.500 - €3.500 / maand.
Een bedrijfswagen en tankkaart als onderdeel van het pakket.
De mogelijkheid om tot 3 dagen in de week van thuis te werken, dit na de inloopperiode.
Een 40 uren/week die jou recht geeft op 32 verlofdagen, bovendien zijn deze volledig vrij op te nemen.
Een hospitalisatieverzekering die al jouw medische kosten zal dekken.
Een groepsverzekering die nog voor een extra spaarcentje zorgt.
Een stabiele werkomgeving binnen een snelgroeiend bedrijf.
Een transparante en pragmatische bedrijfscultuur.
Een dynamisch en collegiaal team dat professionaliteit hoog in het vaandel draagt.
Ruimte voor autonomie, initiatief en groeimogelijkheden.
Kansen voor voortdurende persoonlijke en professionele ontwikkeling.
De mogelijkheid tot het volgen van relevante opleidingen.
Flexibiliteit, inclusief de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
De mogelijkheid om halftijds of op 4/5de basis te werken.
van