Inhoudelijk medewerker met wetenschappelijke ervaring (M/V/X) 100%
Functieomschrijving
Leerpunt is een startend kenniscentrum dat evidence-informed werken stimuleert in het Vlaamse onderwijs om het leren van de leerlingen te versterken en de brug wil slaan tussen onderwijsonderzoek en onderwijspraktijk. We financieren onderzoeken en projecten rond die doelen. Samenvattingen maken van wetenschappelijk onderzoek over de klaspraktijk staat centraal in onze werking. Waar mogelijk vullen we dit aan met relevant Vlaamse onderzoek en praktijkvoorbeelden uit onze scholen. Leerpunt werd als stichting opgericht door de overheid en werkt onafhankelijk. De organisatie is nog volop in opstart, wat betekent dat er veel beweegt en verandert, en processen nog in opbouw zijn. Ons team is klein, compatibel en dynamisch. Centraal in onze Leerpunt-werking staan de kernwaarden deskundigheid, betrokkenheid, samenwerking, openheid en vertrouwen. Wat zal je doen als inhoudelijk medewerker? In deze functie coördineer en ondersteun je de verschillende ondersteunings- en/of onderzoeksprojecten die Leerpunt de komende jaren zal financieren. Dit zorgt ervoor dat de job zowel een inhoudelijk als een praktisch luik kent die sterk met elkaar verweven zijn. Taken die bij deze job horen • Het mee helpen ontsluiten van de Vlaamse versie van de Education Endownment Foundation (E.E.F.) toolkit. • Het begeleiden van projecten die bestaande leidraden van het Nederlandse NRO en EEF en aanverwante organisaties hertalen naar het Vlaamse onderwijs. • Projecten ondersteunen bij het ontsluiten van hun nieuw ontwikkelde wetenschappelijke inzichten naar het Vlaamse onderwijs • Detectie van Vlaamse voorbeelden van goede praktijk en implementatie en hierover naar een breed publiek te communiceren. • Valorisatie en ontsluiting van ander praktijkgericht onderwijsonderzoek mogelijk te maken en te ondersteunen. • Toegewezen projecten op te volgen qua planning, resultaten,… en waar nodig feedback te geven of problemen te signaleren. • Projectoproepen en de verschillende bijhorende evaluatiestappen voor te bereiden, op te volgen en te rapporteren. Dit betekent concreet dat je: • Projectoproepen schrijft • Evaluatiecriteria voorbereidt • Projectaanvragen trieert op basis van vormelijke kenmerken. • Begeleidingscommissies ondersteunt in de beoordeling en de ranking van projecten. • Toegewezen projecten op te volgen qua planning, resultaten,… en waar nodig feedback te geven of problemen te signaleren.
Profiel
Voor deze afwisselende, boeiende en uitdagende functie is het absoluut noodzakelijk dat je beschikt over een sterk strategisch, analytisch en probleemoplossend denkvermogen. Bovendien ken je het onderwijsveld en ben je vertrouwd met verschillende wetenschappelijk methodes en disciplines: Vaardigheden en kennis • Je beschikt over minimaal een masterdiploma in de pedagogische wetenschappen, psychologie of aanverwante. • Je hebt een goede kennis van het Vlaamse onderwijslandschap en hebt een grote affiniteit met de Vlaamse onderwijspraktijk. Ervaring in het onderwijs is een pluspunt. • Je hebt een grote interesse in didactisch en onderwijsbeleidsmatig onderzoek in verschillende paradigma’s, zoals kwalitatief, kwantitatief,… Ervaring met kwantitatief en/of kwalitatief onderzoek strekt tot de aanbeveling. • Je bent ICT-vaardig en kan uitstekend werken met Microsoft Office programma’s (Word, Excel, Access en PowerPoint). Je bent bereid om te leren werken met andere softwareprogramma’s (vb. NVivo). • Je bent communicatief sterk en sociaal vaardig. Je werkt graag samen met verschillende partners. • Je bent organisatorisch sterk. Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en planmatig. Je houdt van overzicht. • Je kan zelfstandig en in teamverband werken. Je hebt zin voor initiatief. • Je beschikt over een groot oplossingsvermogen. Je kunt flexibel denken en handelen. • Je respecteert afgesproken deadlines. • Je beschikt over kennis van kwantitatieve en kwalitatieve onderzoeksmethoden en je kan je snel inwerken. • Je hebt een vlotte pen in functie van de rapportering van de resultaten. • Je beschikt over een grote verantwoordelijkheidszin.
Aanbod
• Een contract van tijdelijke duur met als einddatum 30 juni 2028, detachering is mogelijk • Marktconforme verloning (Salarisschaal niveau A) • Maaltijdcheques • Flexibel werkregime • Een week collectieve sluiting in de zomervakantie en tussen kerst en Nieuwjaar • Een organisatie in opstart en beweging en een klein, compatibel team • Kernwaarden bij Leerpunt zijn: deskundigheid, betrokkenheid, samenwerking, openheid en vertrouwen • Koffie en (veel te veel) koekjes en chocolade