Onze klant, één van de grootste producenten van houten binnendeuren, richt zich met haar assortiment voornamelijk op de woning– en utiliteitsbouw. Naast een gamma aan deuren en kozijnen biedt ze ook totaaloplossingen op het gebied van binnendeursystemen.

Als HR Officer kom je terecht in een leuk HR team en ben je verantwoordelijk voor het tijdig en correct begeleiden van het payrollproces voor onze verschillende medewerkers, 

zowel voor België als Nederland:

• uitvoering van de loonberekening
• opvolging van alle sociaal-administratieve verplichtingen
• beantwoorden van vragen rond arbeidsvoorwaarden.

Je werkt mee aan de gegevensverzameling en -verwerking ter ondersteuning van het HR beleid.

Daarnaast zet je je graag mee in naar het zoeken van nieuwe collega’s.

Je houdt ervan actief bezig te zijn met de operationele HR zaken in nauw contact met al onze medewerkers en leidinggevenden.

Je rapporteert aan de HR Manager.

• Je bezit een diploma Bachelor of Master in een HR-gerelateerde richting.
• Je hebt bij voorkeur een eerste werkervaring achter de rug.
• Je hebt een sterke affiniteit met sociale wetgeving en HR zaken.
• Je kan vlot organiseren en prioriteiten stellen, je bent assertief en durft initiatieven nemen. 
• Je bent punctueel en sterk met cijfers.
• Je beschikt over een analytisch denkvermogen en je hebt een grote zin voor verantwoordelijkheid.
• Verder getuig je van een professionele houding en ben je discreet.
• Tenslotte heb je een zeer goede kennis van de verschillende MS Office toepassingen