Vacatures Human resources »  Payroll & loonadministratie in Oost-Vlaanderen:   7 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR-Officer (Payroll)

  • Page Personnel
  • Meerdere regio's
  • Beheer van de payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat ;
  • Berekenen van loon en voordelen ;

Payroll Officer

  • Conessence
  • Lokeren
Van € 3.000 tot € 4.000 per maand
  • Extralegale voordelen
    • Groepsverzekering
    • Maaltijdcheques
    • Individuele hospitalisatieverzekering
  • Je werkt nauw samen met de HR-collega's van de verschillende vestigingen. 
  • Je staat in voor personeelsadministratie en de loonverwerking van de arbeiders.

HR Payroll Consultant

  • Accent
  • Oost-Vlaanderen
  • Bepaalde duur
  • De correcte verwerking van de loonadministratie
  • Optimalisatie van processen

Payroll Officer

  • Unique Sint-Niklaas Office
  • Sint-Niklaas
  • Interim optie vast
  • Loonverwerking
  • Controle van de salarisgegevens

Teamlead Payroll en Comp&Ben

  • Accent
  • Meerdere regio's
  • Bepaalde duur
  • Verantwoordelijk voor loonverwerking en administratie voor arbeiders en bedienden in België en...
  • Leiding geven aan en coördineren van een team van 2 medewerkers.

HR Business Partner

  • HERBOSCH KIERE
  • Doel
  • Onbepaalde duur
  • Je maakt deel uit van een team van 5 personen en rapporteert rechtstreeks aan de HR Manager.
  • Je volgt het rekruteringsproces van A tot Z op van bedienden en arbeiders

Medewerker personeelsadministratie

  • Kiemkracht
  • Hamme (O.-Vl.)
  • Onbepaalde duur
#sound&vision KiemKracht is een sociale duurzame onderneming, een maatwerkbedrijf. Samen met 530 collega’s werken we aan natuurprojecten of in onze...
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Ontdek welke jobs bij je profiel passen door je CV op te laden.

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

HR Payroll Consultant

Bepaalde duur, Voltijds
Nog 1 dag om te solliciteren
Met een 30-tal kantoren en net geen 2000 medewerkers, is onze klant toonaangevend binnen de HR-sector. Als medewerker ondersteun en adviseer je 81.000 ondernemingen en 135.000 kleine zelfstandigen met hun personeelszaken.
Onze klant biedt zijn medewerkers voldoende mogelijkheden om autonoom te werken, verantwoordelijkheid te nemen en hun ambities te bereiken. Wederzijds vertrouwen en een open communicatiestijl vormen hierin een belangrijke meerwaarde. Transparantie wordt hier dan ook als een kernwaarde gezien.
Ondanks de grootte van deze onderneming, kom je toch terecht in een familiale werkomgeving waarbij de verschillende teams sterk op elkaar zijn ingespeeld en zeer nauw samenwerken. Eenmaal per jaar komt het hele bedrijf samen voor een groot personeelsfeest die ze toepasselijk 'de fiësta' noemen. De verschillende departementen organiseren samen wel eens een after work drink, teambuildingsactiviteit of gaan samen lunchen over de middag. De eerste dag van een nieuwe medewerker wordt in de kijker gezet, verjaardagen en feestdagen worden gevierd. Om de samenhorigheid over de verschillende vestigingen nog meer aan te wakkeren is er een tijdschrift en podcast.

HR Payroll Consultant

Functieomschrijving

Als HR Payroll Consultant werk je dagelijks bij de klant en stel je jezelf op als partner van de klant.
Je bent verantwoordelijk voor:
  • De correcte verwerking van de loonadministratie
  • Optimalisatie van processen
  • Het geven van algemeen HR-advies
Je werkt autonoom en combineert meerdere klanten op maandbasis, afhankelijk van hun behoeften en jouw planning
Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de HR-medewerkers en alle medewerkers van de onderneming
Je hebt ervaring met verschillende loonprogramma's en verdiept je volledig in de tools

Profiel

Jouw profiel als HR Payroll Consultant?
  • Je bent in het bezit van een diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of hebt gelijkwaardige ervaring
  • Je hebt een toegepaste kennis van sociaal recht en een degelijke kennis van payrolltools
  • Als ondernemende duizendpoot stel je je klant- en oplossingsgericht op
  • Je bent vlot in de omgang en een taalvaardige communicator
  • Daarnaast stel je je op als teamspeler die tijd maakt voor uitwisseling en kennisdeling
  • Je bent flexibel inzetbaar in Vlaanderen en/of Brussel

Aanbod

Als HR Payroll Consultant biedt onze klant:
  • Een tewerkstelling optie vast met mogelijkheid tot onmiddellijk vast contract (bespreekbaar)
  • Een voltijds uurrooster van 40 uur per week met glijdende werkuren (ten laatste starten om 10u, ten vroegste stoppen om 15u45)
  • Eens volledig ingewerkt (+/- 6 maand) kan je 3 dagen per week van thuis uit werken
  • Max. 35 verlofdagen die in onderling overleg met de collega's naar keuze kan worden ingepland; zij vormen dan ook een back-up voor jouw klanten in jouw afwezigheid
  • Per 5 jaar een anciënniteit dag

Financieel ziet het loonspakket er als volgt uit:
  • Bruto maandloon afhankelijk van relevante ervaring
  • Een bonus van 10% na 1 jaar anciënniteit
  • Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag en ecocheques
  • Hospitalisatieverzekering en privéongevallenverzekering
  • Groepsverzekering
  • Kosten van het openbaar vervoer die 100% worden terugbetaald
  • Een cafetariaplan (wagen, elektrische fiets, gsm, laptop...)

Praktische informatie

VG13/BUO
Standplaats
Vereisten
Master (Licentiaat; Universiteit of Hoger Onderwijs Lange Type) Minstens 2 jaar ervaring Nederlands

Ben je op zoek naar Payroll & loonadministratie jobs in Oost-Vlaanderen?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 7 Payroll & loonadministratie jobs ter beschikking in Oost-Vlaanderen.

De meeste Payroll & loonadministratie jobs zijn te vinden in 9000 Gent, 1000 Brussel en 2300 Turnhout.