Notre client est une société de services et un grossiste en produits alimentaires qui approvisionne plusieurs centaines de magasins en Belgique.
Gérant de Magasin Alimentaire
Functieomschrijving
Dans le but de gérer leur magasin situé à l'aéroport de Zaventem et composé d'une dizaine d'employés, notre client recherche un.e Gérant.e de Magasin Alimentaire (H/F/X), chargé.e de coordonner l’ensemble des opérations du magasin, de la prise de commandes à la gestion des stocks, en passant par la motivation de l'équipe et les tâches administratives. En tant que tel.le, vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Organisation du magasin : Vous concevez et appliquez l’organisation générale du point de vente (horaires, gestion du matériel, etc.) ;
- Stratégie commerciale : En collaboration avec le District Manager et le service marketing, vous mettez en place la stratégie commerciale, incluant l’agencement de l’espace de vente et le placement des produits ;
- Gestion des stocks : Vous identifiez les besoins, passez les commandes, et vérifiez la conformité des livraisons ;
- Relation client : Vous conseillez et informez les clients sur les produits disponibles ;
- Administration et comptabilité : Vous effectuez les tâches administratives (gestion des heures de travail, préparation des rapports, etc.) et comptables liées au fonctionnement du magasin ;
- Encadrement de l'équipe : Vous soutenez et encadrez l’équipe en fournissant des informations sur les produits, en résolvant les conflits, et en assurant un environnement de travail agréable ;
- Polyvalence : Vous intervenez sur différentes tâches opérationnelles (caisse, réapprovisionnement, nettoyage) en cas de besoin.
Profiel
En tant que Gérant.e de Magasin Alimentaire (H/F/X) chez notre client, vous possédez
- Un minimum de 2 années d'expérience professionnelle dans une fonction similaire, dans le retail alimentaire est un plus ;
- Une connaissance du fonctionnement de la gestion de produits frais est également un plus ;
- Des bonnes connaissances orales du néerlandais, ainsi que des connaissances orales et écrites en anglais. Toute autre langue est un plus.
Mais vous êtes aussi
- Capable de fédérer, d'expliquer les objectifs et de connecter avec le personnel ;
- Disponible pour travailler durant le week-end également ;
- Curieux.se, autonome et avec la volonté d'agir et de mettre en place ;
- Capable d'être une force de propositions au quotidien.
Aanbod
En plus de la possibilité de participer au développement et à la croissance du magasin, notre client vous offre également :
- Un contrat à durée indéterminée dès l'entrée en fonction ;
- La possibilité de profiter d'une période de formation dans d'autres magasins de la même enseigne ;
- Un salaire compétitif et des avantages extra-légaux, incluant des chèques-repas, des écochèques, le remboursement intégral de vos frais de déplacement en transports en commun, ... ;
- Un horaire de 35h par semaine, avec la possibilité de travailler .
Comment postuler
Si vous souhaitez participer au développement du magasin, et donc de l'entreprise, alors envoyez votre candidature via le bouton "postuler". Nicolas, notre expert en recrutement, sera votre interlocuteur privilégié pour assurer le suivi de votre candidature.
Praktische informatie
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