Young graduate program HR & Sales in Brussels
- Page Personnel
- Meerdere regio's
Product Owner (HR process) - International company - Belgium
- Michael Page
- Meerdere regio's
HR business partner
- Liantis
- Meerdere regio's
- Onbepaalde duur
Van € 3.500 tot € 4.800 per maand
-
Extralegale voordelen- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Invaliditeitsverzekering
- Tandverzekering
- Leasefiets
- Parking
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Fietsvergoeding
- Maaltijdvergoeding
- Geboorte
- Huwelijk
- Jubileum
- Sinterklaas
- Forfaitaire Kosten
- Eco Cheque
- Opleiding
- Cafetaria plan
- 13e maand
- Prestatiebonus
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Ontdek welke jobs bij je profiel passen door je CV op te laden.
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
1 van 3
Volgende
Young graduate program HR & Sales in Brussels
Page Personnel is een dynamisch, multigespecialiseerd & internationaal rekruteringskantoor. We zijn vandaag op zoek naar gedreven & dynamische collega's die onze passie voor recruitment & sales delen. Je zult terechtkomen in een hecht & dynamisch team. Bij Page Personnel heb je ook veel doorgroeimogelijkheden!
Young graduate program HR & Sales in Brussels
Functieomschrijving
Als Consultant bij Page Personnel ben je verantwoordelijk voor het identificeren, aantrekken en matchen van topkandidaten met de behoeften van onze klanten. Je werkt samen met bedrijven in verschillende sectoren en bouwt sterke relaties op met zowel klanten als kandidaten. Jouw taken omvatten onder andere:
- Behoeften van klanten begrijpen en adviseren over de best passende recruitmentoplossingen
- Opbouwen en onderhouden van langdurige relaties met klanten en kandidaten
- Actief zoeken naar potentiële kandidaten via diverse wervingskanalen
- Interviews houden met kandidaten om ambities vast te stellen.
- Beheer van het gehele wervingsproces, van sollicitatie tot aanwerving
- Bijdragen aan de groei en het succes van jouw team bij Page Personnel
Profiel
- Een gedreven en energiek persoon
- Sterke communicatievaardigheden
- Vermogen om te schakelen in een snel veranderende omgeving
- Proactief en resultaatgericht
- Een bachelor- of masterdiploma
- Een eerste ervaring in recruitment of sales is een plus, maar we zijn zeker op zoek naar gemotiveerde graduates
- Vloeiend Nederlands, Frans en/of Engels
Aanbod
- Uitgebreide training en doorgroeimogelijkheden
- De kans om voor een gerenommeerd recruitmentbureau te werken met een sterke marktpositie
- Competitief salaris, extralegale voordelen en bonussysteem
- Flexibiliteit: flexibele werkuren, home office, een paar weken vanuit het buitenland werken...
- Een ondersteunende en dynamische werkomgeving waarin jouw inzet en prestaties worden gewaardeer
1 van 3
Volgende