Vacatures Human resources »  administratif logistique, HR management:   3 jobs

Job alert via e-mail:

Uit
Aan

HR Manager

Verantwoordelijke Personeelszaken en Ondersteunende Processen

  • Extralegale voordelen
    • Smartphone
    • Laptop
    • Tussenkomst openbaar vervoer
    • Fietsvergoeding
    • Thuiswerk
    • Anciënniteitsverlof

Freelance/Consultant - HR Officer

  • SQUARE CITY
  • Antwerpen
  • Flexi-job
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Ontdek welke jobs bij je profiel passen door je CV op te laden.

De job werd bewaard

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.

HR Manager

Pragmatisch, daadkrachtig en hands-on
Onbepaalde duur, Voltijds
Staat 7 dagen op Jobat.be
Organisatie

Grafityp is een toonaangevende producent van zelfklevende folies en printmedia voor signmaking, car wrapping en interieurdecoratie. Met decennialange expertise in de sector biedt Grafityp innovatieve en duurzame oplossingen voor diverse toepassingen, van reclamebelettering tot hoogwaardige voertuig- en interieurfolies. Het bedrijf exporteert naar 60 landen en werd in 2024 bekroond met de VOKA Limburgse Exportprijs.
Sinds 2024 maken zij deel uit van UPM Raflatac, een wereldleider in zelfklevende oplossingen. Met nieuwe investeringen en een groeiend team bouwen ze samen aan een sterke toekomst. Om deze toekomst mee vorm te geven, zijn wij voor hen op zoek naar een HR Manager.

HR Manager

Functieomschrijving

Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en beheren van het HR-beleid. Je zorgt ervoor dat alle HR-processen soepel verlopen en bijdragen aan het welzijn van de medewerkers, terwijl je de naleving van sociale en arbeidswetgeving waarborgt.
Je komt terecht in een lokaal team, actief in een internationaal bedrijf. Je leidt de HR-transformatie en helpt het team groeien van 68 naar 120 medewerkers. Daarnaast implementeer je professionaliseringsprojecten.

Jouw verantwoordelijkheden:
Juridische en administratieve naleving
• Toezien op de correcte toepassing van sociale wetgeving en arbeidsreglementering
• Beheren van personeelsdossiers en verwerken van arbeidsongevallen 
• Coördineren van de loonadministratie en samenwerking met het sociaal secretariaat

HR-processen & personeelsbeheer
• Eerste aanspreekpunt voor medewerkers omtrent HR-gerelateerde vragen
• Werving en selectie van nieuwe medewerkers
• Coördineren van sociale verkiezingen en onderhouden van relaties met vakbonden
• Analyseren en verbeteren van evaluatieprocessen en loopbaanontwikkeling

Strategische HR-ontwikkeling
• Implementeren van HR-specifieke procedures en documenten
• Actief bijdragen aan talentmanagement en opleidingsbeleid
• Voortdurend optimaliseren van HR-processen en digitalisering
• Ondersteunen van leidinggevenden bij personeelsbeheer en strategische beslissingen

Je rapporteert aan de General Manager & Global HR Director en werkt nauw samen met interne stakeholders en sociale partners.

• Hands-on en pragmatisch in aanpak
• Kennis van MS Office en moderne HR-systemen
• Vloeiend Nederlands en Engels

Profiel

• Bachelor- of masterdiploma in een menswetenschappelijke richting (HR, bedrijfskunde, psychologie, …)
• Minimaal 5 jaar ervaring in een brede HR-functie, bij voorkeur in een productie- of logistieke omgeving
• Sterke kennis van sociale wetgeving en salarisadministratie
• Coachende en motiverende leiderschapsstijl met een people-first mentaliteit
• Sterke organisatorische vaardigheden en probleemoplossend vermogen
• Discreet, betrouwbaar en stressbestendig
• Hands-on en pragmatisch in aanpak
• Kennis van MS Office en moderne HR-systemen
• Vloeiend Nederlands en Engels

Aanbod

• Een strategisch/operationele en veelzijdige HR-rol binnen een dynamische en groeiende organisatie
• Veel ruimte voor initiatief, innovatie en persoonlijke ontwikkeling
• Een competitief salaris in lijn met jouw ervaring en expertise
• Een mensgerichte bedrijfscultuur met korte communicatielijnen en een hands-on mentaliteit

Praktische informatie

Solliciteer via de blauwe knop of contacteer Ellen Budna voor meer informatie via Toon nummer.
Functietype:
Standplaats
Vereisten
Minstens 5 jaar ervaring Nederlands, Engels

Ben je op zoek naar HR management jobs?

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 3 HR management jobs ter beschikking.