Onze klant is een internationale producent van frozen bake-off producten. Ze bieden heel wat sterke producten aan over verschillende kanale. Kom terecht in een warme & dynamische cultuur en een bedrijf dat in volle groei is.
Heb je ervaring in people management?
Heb je ervaring binnen Foodservice?
Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging?!
Lees dan zeker verder!
#fieldsalesmanager #fieldcoaching #foodservice #benelux #newjob #michaelpage
Als Field Sales Manager Benelux - Foodservice krijg je de verantwoordelijkheid over de volledige Benelux-markt voor de Foodservice markt (on the go kanalen, horeca, catering, leisure, etc.). Je motiveert en inspireert jouw team (6x FTE's) om hen te laten groeien naar een hoger niveau.
1) People Management (80%)
- Coachen, Inspireren en Motiveren: Zorg voor de ontwikkeling en prestaties van een divers team, bestaande uit zowel junior- als senior profielen. Bied op maat gemaakte coaching en ondersteuning, en geef constructieve feedback op een manier die pro activiteit en zelfreflectie bevordert.
- Feedback en Schaduwbezoeken: Geef gerichte feedback na schaduwbezoeken. Evalueer de benutting van promotiemateriaal, plano grammen en extra product plaatsingen (zoals clipstrips), en stel open vragen om hun denkproces te begrijpen.
- Onboarding Trajecten: Verantwoordelijk voor het onboardingproces van nieuwe teamleden, inclusief een grondige introductie in de tools, processen en werkwijze van het bedrijf.
2) Distributie, Shelf Plans en Productlanceringen
- Distributie en Shelf Checks: Monitor de distributie van alle producten en zorg ervoor dat schappen-plannen correct worden toegepast. Controleer of promoties en POS-materialen optimaal worden ingezet.
- Acties en Promoties: Coördineer de uitvoering van acties, promoties en product-displays om de zichtbaarheid en verkoopresultaten te maximaliseren.
- Lanceringen van Nieuwe Producten: Ondersteun en manage de introductie van nieuwe producten, inclusief het waarborgen van de juiste plaatsing en ondersteuning op de winkelvloer.
3) Stakeholder Management
- Bouw sterke relaties op met interne en externe stakeholders. Zorg voor een goede samenwerking tussen het field team en andere afdelingen binnen het bedrijf.
4) Analytische Vaardigheden
- Kritische Data-analyse: Gebruik data-analyse om inzichten te krijgen in de verkoop-prestaties, markttrends en klantgedrag. Pas deze inzichten toe om strategische beslissingen te nemen en de prioriteiten voor het team te bepalen.
5) Praktische Aspecten
- Field Sales Dagen & Coaching: Minstens 4 dagen per week veldbezoeken uitvoeren om directe coaching en ondersteuning te bieden.
Beschik je over onderstaande kwaliteiten
- Minimaal Bachelor-werk- en denkniveau;
- Aantoonbare ervaring leiderschapservaring in de buitendienstverkoop Foodservice;
- Sterke onderhandelings- en communicatievaardigheden;
- Resultaat- & datagericht;
- Motiverende & inspirerende persoonlijkheid;
- Uitstekende kennis het Nederlands en goede kennis van het Frans & Engels;