Consultant en intérim
Functieomschrijving
Tu travailles en permanence à la prospection de nouveaux clients et à la relation entre les entreprises clientes et ton agence. Tu recherches quotidiennement de nouvelles opportunités pour ton agence dans ta région. Par le biais d'actions téléphoniques, tu recherches des entreprises intéressantes, tu établis des contacts et tu visites des entreprises et tu assures des rendez-vous commerciaux ou pour assurer le suivi de clients réguliers.
Tu es également responsable de l'afflux et du recrutement d'intérimaires appropriés par le biais d'actions ciblées et de la conduite d'entretiens avec les candidats lors de leur inscription. Tu sélectionnes des candidats intérimaires pour tes clients et tu les présentes aux client ou prospect pour d'autres entretiens de sélection ou pour un démarrage immédiat.
Tu veilles également à une administration correcte et rapide et tu te tiens au courant de la législation sociale. Tu t'assures d'avoir une approche professionnelle à la fois du client et du candidat.
Profiel
Une expérience dans le secteur de l'intérim ou dans le recrutement est indispensable.
Tu es une personne forte en communication, agréable, qui a envie d'entreprendre, d'obtenir des résultats chaque jour et d'élever la barre pour toi-même.
Tu es en possession d'un bachelor.
Tu communiques parfaitement en français et tu as une connaissance suffisante de l'anglais. La connaissance du néerlandais est un réel atout.
Tu es orienté(e) travail en équipe, tu aimes la réactivité et la variété.
Tu travailles de manière autonome et tu es fort(e) en organisation.
Tu as l'esprit ouvert et tu es un(e) bon(ne) communicateur(trice).
Tu respectes tes engagements, tu es axé(e) résultats et tu t'occupes de façon professionnelle des tâches administratives.
Le feedback sur ton fonctionnement est un processus entre toi et tes collègues en agence. 80 % des tâches d'un consultant commercial sont les mêmes entre toi et ton collègue.
Aanbod
Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée
Alle Vivaldis collega's zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.
Qu'avons-nous à vous offrir?
Un vaste programme interne de formation à l'issue duquel tu peux te qualifier de spécialiste en recrutement et qui a un sens commercial très développé.
Un travail passionnant dans une entreprise dynamique et captivante, où tu auras la liberté nécessaire pour te développer et développer ton entreprise.
Un salaire compétitif, complété par des avantages (extra-légaux) tels que des chèques-repas d'une valeur de 8 euros par jour ouvrable, un plan de bonus par équipe, des éco-chèques d'une valeur de 250 euros par année de référence, une prime de fin d'année et 12 jours de RTT.