Niemand is zoals jij, en dat maakt jou uniek. Unique waardeert diversiteit en inclusie, en richt zich op jouw sterke punten. Bij Unique staan jouw kwaliteiten centraal. Jij bent onze grootste troef!
Klaar om te solliciteren? Klik op de button hieronder of stuur je CV naar Toon emailadres.
Na je sollicitatie neemt een van onze recruiters binnen twee dagen contact met je op. Als het eerste telefonische gesprek goed verloopt, nodigen we je uit voor een gesprek op kantoor. Daarna ontmoet je je toekomstige manager bij het bedrijf.
Klaar om te solliciteren? Klik op de button hieronder of stuur je CV naar Toon emailadres.
Na je sollicitatie neemt een van onze recruiters binnen twee dagen contact met je op. Als het eerste telefonische gesprek goed verloopt, nodigen we je uit voor een gesprek op kantoor. Daarna ontmoet je je toekomstige manager bij het bedrijf.
Accounting & HR-Officer
Functieomschrijving
Ben jij een nauwkeurige en gestructureerde professional met een passie voor zowel boekhouding als HR? Wil je deel uitmaken van een dynamisch team? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor onze klant in Kampenhout zoeken wij een Accounting & HR Officer die een sleutelrol zal spelen in zowel de financiële als de HR-processen van het bedrijf.
Jouw verantwoordelijkheden:
Accounting
HR
Jouw verantwoordelijkheden:
Accounting
- Verwerken van de dagelijkse boekhoudkundige verrichtingen (facturen, betalingen, inboeken van aankoop- en verkoopfacturen).
- Voorbereiden van BTW-aangiften en andere fiscale verplichtingen.
- Zorgen voor de maandelijkse en jaarlijkse afsluitingen.
- Het opstellen van de jaarrekening en het budgetbeheer.
- Zorgen voor nauwkeurige rapportering en financiële analyses.
HR
- Verwerken en beheren van de personeelsadministratie, inclusief contracten, verlofaanvragen en personeelsdossiers.
- Coördineren van de loonadministratie, payroll en employee benefits in samenwerking met de tools van SD Worx.
- Ondersteunen van het rekruteringsproces, indien nodig: van vacature-opmaak tot onboarding van nieuwe medewerkers.
- Bijdragen aan HR-projecten zoals opleiding, welzijn op het werk en prestatiebeheer.
- Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers inzake HR-gerelateerde vragen.
Profiel
Jouw profiel:
- Je hebt een bachelordiploma in een financië le richting of gelijkwaardig door ervaring.
- Ervaring in HR is een enorme plus.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
- Goede kennis van Belgische sociale wetgeving en ervaring met loonadministratie.
- Sterke boekhoudkundige kennis.
- Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail, met een sterke focus op deadlines.
- Je bent communicatief sterk en werkt graag samen met verschillende afdelingen.
- Goede kennis van het Nederlands en Engels, kennis van Frans is een pluspunt.
Aanbod
Wat bieden wij jou?
- Voltijdse (of 4/5e) functie met beperkte mogelijkheden voor telewerk (maximaal 1 dag per week).
- Marktconform salaris afhankelijk van jouw profiel en ervaring.
- Extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, GSM-abonnement, groeps- en hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer.
- Aangename werkomgeving binnen een 40-urenstelsel, inclusief ADV-dagen bovenop de standaard vakantiedagen.
- Start met een korte interimperiode, met uitzicht op een vast contract bij een goede match.
Ben jij de gedreven en veelzijdige professional die wij zoeken? Solliciteer dan nu en versterk ons team als Accounting- en HR-Officer in Kampenhout!
Vorige
van
Volgende