Talent of hard werken: waarmee geraak je het verst?
Talent + hard werken = succes. Maar heb je met talent en werklust wel genoeg in huis om echt succesvol te worden?
Dat bedrijven hun beste beentje voorzetten en onderling concurreren om een grote klant binnen te halen, lijkt de logica zelve. Maar ook op de werkvloer zelf bestaat er ondanks de schijnbaar oprechte samenhorigheid best wel wat onderlinge concurrentie. Dit hoeft niet per se negatief te zijn, integendeel: wat gezonde competitiedrang kan juist goed zijn voor zowel de werknemer als het bedrijf.
CHECK: Word jij gedreven door gezonde ambitie of bewijsdrang?
Zo kan de interne concurrentie ervoor zorgen dat je door de competitieve vibe net dat extra tandje zult bijsteken om - alleen of samen met je collega’s - een bepaald doel te bereiken. Bovendien is de kans groot dat de successen van anderen je zullen triggeren, uitdagen en motiveren om net als zij te kunnen “scoren”: ideaal voor ambitieuze profielen dus.
Maar… geen voordelen zonder nadelen: ook hier zijn er valkuilen waar je best rekening mee houdt.
Samen met je collega’s sporten: ja of neen?
De druk om voortdurend competitief te moeten zijn, kan je na verloop van tijd heel wat spanning en stress opleveren, zeker wanneer je telkens weer openlijk wordt afgerekend op fouten en er alleen maar successen aanvaard worden. Ook wanneer de focus te hard op het “winnen” van de ander ligt i.p.v. het uiteindelijke einddoel (een klant binnenhalen of een project succesvol afwerken), is de balans zoek.
Bestaat de werkvloer uit collega’s die elkaar voortdurend tegen de sterren op beconcurreren, dan kan dat geleidelijk aan zorgen voor een toxische werkomgeving waar niemand echt gelukkig van wordt.
4 alarmsignalen: werk jij in een toxische omgeving?
Chronische stress, een hoge werkdruk en onredelijke verwachtingen zijn de ideale triggers voor een mogelijke burn-out. Laat je dus niet zomaar meeslepen door de doorgedraaide competitiedrang of brandende ambities van de anderen, maar denk goed na over wat je zelf wil en in welke omgeving je best tot je recht komt.
Zelfs wanneer je van nature redelijk competitief bent, bestaat de kans dat je “kick” om te winnen in een extreem competitieve werkomgeving na verloop van tijd afzwakt. Voel je je daarentegen in een competitieve omgeving als een vis in het water? Enjoy the ride en geniet volop van de vele uitdagingen en kicks die je elke dag ongetwijfeld te wachten zullen staan!
Lees ook: 13 manieren om een burn-out te voorkomen
(fd) - Bron: Hogan Assessments
16 oktober 2024Talent + hard werken = succes. Maar heb je met talent en werklust wel genoeg in huis om echt succesvol te worden?
Natuurlijk streven we allemaal naar erkenning in onze job, maar dat mag niet ten koste van anderen én onszelf gaan...
Met deze tips lok je je ambitieuze kantje uit z’n schuilplaats en ontdek je waar je écht voor wil gaan!
Elke dag werk je samen met dezelfde mensen. Dankzij de volgende 10 tips verloopt de samenwerking met hen heel wat beter.
Om zo goed mogelijk te werken, moet de relatie tussen collega’s dat ook zijn. Maar da's niet altijd zo. We schatten onszelf vaak beter in dan onze collega’s …
Is burn-out een ziekte van deze tijd? Kunnen enkel zwakkelingen er het slachtoffer van worden? Hoe zit het nu echt?
De impact van onze job op ons welzijn is groot. Maar helaas blijken niet alle werksituaties even gezond...
Diversiteit op het werk is een meerwaarde. Maar het kan ook uitdagend zijn om om te gaan met cultuurverschillen onder collega’s. Lees je in met deze tips!
Heb je er al eens aan gedacht om tijdens je lunchpauze of onmiddellijk na het werk samen met je collega’s te trainen? Het is het overwegen waard...