"Modern HR-beleid is essentieel om juiste mensen aan te trekken"
Werknemers van dienstenkantoor Plug.In Office mogen kiezen wanneer ze werken. En ook het aantal uren en hun statuut bepalen ze zelf.
Wat zijn enkele van je vaardigheden?
Dit zijn de meest gezochte HR-jobs
Payroll
en rekrutering
zijn de twee meest gezochte HR-jobs in ons land. Samen zijn deze profielen goed voor bijna de helft van alle jobs in HR.
Dat blijkt uit het overzicht van de gepubliceerde jobs in HR of human resources op Jobat in de voorbije twaalf maanden. Payroll & loonadministratie is een duidelijk knelpuntberoep in HR. De vraag naar HR-profielen in rekrutering komt dan weer deels voort uit de huidige war for talent. Want veel (openstaande) jobs, betekent vaak meer nood aan rekrutering én rekruteringsprofielen.
Met het profiel van de uitzendconsultent is de top drie compleet. De drie – payroll, recruiter en uitzendconsulent – zijn goed voor bijna twee op drie van de gezochte functies in HR. De top vijf wordt vervolledigd door de HR manager en de HR assistent, een profiel in lijn met de nood aan assistent- en administratieve profielen op de arbeidsmarkt. Als we overigens enkel de jobs in de HR-sector in ogenschouw nemen, staat de uitzendconsulent bovenaan als meest gezochte job.
Op zoek naar een HR-job? Bekijk het huidige vacatureaanbod
Meest gezochte HR-jobs
| 1. | Payroll & loonadministratie | 23% |
| 2. | Rekrutering & selectie | 23% |
| 3. | Uitzendconsulent | 16% |
| 4. | HR management | 12% |
| 5. | HR assistant / HR officer | 10% |
| 6. | HR consultancy | 6% |
| 7. | HR business partner | 4% |
| 8. | Training & opleiding | 4% |
| 9. | Compensation & benefits | 1% |
Ontdek: Is een job in HR iets voor jou?
En hun loon?
We zetten vijf klassieke HR- en office-functies op een rijtje. Het gaat om startlonen van kandidaten die over een gemiddelde ervaring en ook grotendeels over de nodige vaardigheden beschikken. Deze maandsalarissen omvatten geen bonussen, voordelen of andere compensaties. Al wordt er steeds meer onderhandeld over het loon.
| 1. | Training & Development Specialist | 3.252 euro |
| 2. | HR Officer/HR Generalist | 3.166 euro |
| 3. | Payroll Officer | 2.942 euro |
| 4. | HR/Recruiting Assistant | 2.692 euro |
| 5. | Polyvalente administratieve medewerker | 2.542 euro |
Lees ook: Hoeveel verdien je in de HR-sector?
(William Visterin) - Bronnen: Jobat / Robert Half
7 juni 2022Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Wat moet je studeren om in HR te werken?
HR studeren, dat kan op diverse manieren. “Er is een brede waaier aan opleidingen”, klinkt het bij hogeschool Vives, dat recent een nieuwe opleiding startte.
-
Hoeveel verdien je in de HR-sector?
Hoeveel verdien je gemiddeld in de hr-sector? Het Jobat Salariskompas kent het antwoord.
-
Wat doet en verdient een HR Generalist?
Wat doet een HR Generalist precies? Welke skills heeft hij/zij nodig? En welk loon mag hij/zij verwachten? Een overzicht...
-
Aquafin is HR-ambassadeur 2021-2022
Het HR-team van waterzuiveraar Aquafin werd verkozen tot HR-ambassadeur 2021-2022. Een eretitel die de organisatie een jaar lang mag dragen.
-
Trend bij rekrutering: het thuiswerkprofiel
Bedrijven zullen bij aanwervingen meer rekening houden met het profiel van de thuiswerker...
-
Is een job in HR iets voor jou?
Een job in human resources, het klinkt boeiend. Of je geschikt bent voor een HR-job? Wel als je deze zeven eigenschappen bezit.
-
De vele ballen van de hr-afdeling
Bedrijven hebben sommige onderdelen van hun personeels- of hr-beleid beter onder controle dan andere. En sommige krijgen ook een hogere prioriteit.
-
Aangeboden door
Midas is instructeur zwaar vervoer bij VDAB: “Vrachtwagenchauffeur is de mooiste job ter wereld”
Midas is een vrachtwagenchauffeur in hart en nieren, vandaag deelt hij zijn passie als instructeur bij VDAB.