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un Accueillant temps libre
Description de la fonction
Jouir des droits civils et politiques et être de conduite irréprochable (modèle 596.2) ;
Être en possession d'un titre (formation/ qualification/ brevet/ certificat - Formation initiale etc) en rapport avec la fonction est un atout.
Langue(s) :
Avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer.
DESCRIPTION DU ROLE
Il/elle/x interagit avec les enfants et informe leur entourage (la direction de l'école, les parents, ses collègues direct(e)s) sur le déroulement de leur journée et les remarques éventuelles. Il/elle/x gère son énergie dans les interactions afin de garantir la qualité des échanges et mobilise les enfants à participer aux activités qui se déroulent en dehors de l'horaire scolaire. Il/elle/x assure la gestion des présences et le bon déroulement des activités ainsi que les interactions entre les enfants.
ACTIVITES
Contribuer à favoriser un cadre sécurisant et rassurant en interagissant avec les enfants tout en développant des relations constructives avec eux, leurs parents/famille et vos collègues ;
Faciliter la fluidité des services et faire circuler les informations sur le déroulement de leur journée auprès de l'entourage (leurs parents/famille, enseignant directe) et communiquer les remarques éventuelles. Etre l'interface entre l'organisation et les usagers du service extra-scolaire ;
Faire face à des situations à caractère émotionnel en gérant son énergie afin de garantir la qualité des échanges. S'adapter au contexte pour composer avec les contraintes ;
Mobiliser les enfants à participer aux activités qui se déroulent en dehors de l'horaire scolaire en suscitant leur enthousiasme ;
Examiner les situations, vérifier les informations, constater et signaler les erreurs, contrôler les présences et le bon déroulement des activités en veillant aux interactions entre les enfants ;
Sécuriser les zones de jeu en fermant les portes, les grilles de la cour de récréation, bloquant les accès aux escaliers ...
Veiller, encadrer et assurer une animation auprès des enfants en dehors des heures de cours.
Surveiller les repas et les siestes.
Vérifier les présences des enfants au cours de la période d'accueil.
Communiquer les informations simplement, avec un vocabulaire accessible pour l'enfant.
Noter les présences à l'arrivée des enfants.
Avoir la capacité de s'adapter selon les rythmes et les ressentis des enfants en accueil, (fatigue, mauvaise humeur, en difficulté, peurs, pleurs).
Collaborer avec les autres accueillant(e)s extrascolaires dans l'organisation et l'exercice des activités ;
Animer des activités, des jeux adaptés aux différentes phases du développement des enfants.
Contribuer à la conception des animations en partageant ses idées avec les membres de l'équipe.
Se montrer accueillant en créant un cadre familial et détendu.
Se soucier de la qualité du climat relationnel.
Profil
Offre
INFORMATIONS GÉNÉRALES
Régime de travail : Temps partiel
Type : contrat à durée déterminée
Salaire : 17,48 € brut/heure
Lieu de travail : écoles communales de Rixensart, AVANTAGES
Allocation de fin d'année ;
Pension du deuxième pilier (cotisation de l'employeur de 3 % du salaire annuel) ;
Assurance hospitalisation prise en charge par l'employeur ;
Remboursement à 100 % des frais de transport en commun entre le domicile et le lieu de travail ;
Indemnité pour l'usage du vélo sur le chemin du travail.
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