Travailler au CHU Brugmann, c'est viser l'excellence, et renforcer ensemble l'attractivité de l'hôpital.
Le Centre Hospitalier Universitaire Brugmann, hôpital public membre du réseau IRIS, est doté d'une riche palette hospitalière (trois sites complémentaires), et bénéficie d'une architecture spécifique en constante évolution. Au travers de sa forte personnalité sociale, le CHU Brugmann oeuvre à préserver l'accès des patients aux meilleurs soins, sans discrimination. Médecins, infirmières, paramédicaux, administratifs ou ouvriers, l'hôpital regroupe une très grande diversité de carrières, parfois insoupçonnées... Le CHU Brugmann est régulièrement à la recherche de collaborateurs motivés, garants des valeurs de l'institution. Vous qui cherchez un emploi dans un environnement médical afin d'y effectuer un travail de qualité, nous vous proposons d'évoluer au sein d'une équipe dynamique avec la possibilité de vous former et de devenir expert dans votre domaine. Notre ambition ? Vous garantir un environnement de travail stimulant en assurant un encadrement adéquat, en favorisant le développement de votre carrière, en stimulant la reconnaissance, et en instaurant un mode de management par objectif et une culture de l'évaluation et du feed-back.
HB A45 -24 Chef.fe de Service Algologie CDI-
Description de la fonction
Assurer la responsabilité et la coordination du service d'Algologie clinique et interventionnelle ;
Garantir la qualité et la continuité des soins du service ;
Superviser l'activité journalière ;
Élaborer un projet de service en lien avec la stratégie médicale coordonnée par la Direction Générale Médicale ;
Organiser l'accueil, l'encadrement et la formation des étudiants et des médecins candidats-spécialistes ;
Assurer le développement et le rayonnement du service tant sur le plan clinique que scientifique et promouvoir une approche transversale et une coopération interdisciplinaire ;
Représenter le service et sa discipline dans les instances scientifiques et professionnelles et dans les commissions d'agrément ministérielles (SPF Santé Publique) ;
Participer aux comités et réunions multidisciplinaires des différents services cliniques de l'hôpital.
Profil
Faire état d'une expérience clinique de premier plan ;
Disposer d'une thèse (ou d'une thèse en cours) (PhD) constitue un atout ;
La reconnaissance comme maître de stage est un atout ;
La connaissance de I'Anglais constitue un atout., Personnalité ouverte, dynamique, avec un sens du travail en équipe et une capacité d'initiative et de leadership.
Afin de remplir avec succès le rôle, la/le candidat.e devra faire preuve des compétences suivantes :
Leadership
Sensibilité à l'organisation
Gestion du changement ;
Construire des équipes fortes ;
Communication effective et bienveillante ;
Assertivité.
Conditions d'accès
Etre titulaire du diplôme de docteur en médecine, chirurgie et accouchements ou avoir accompli les formalités légales en vue de l'obtention de cette reconnaissance ;
Etre autorisé·e à pratiquer l'art de guérir en Belgique ;
Etre possesseur du titre de médecin spécialiste en anesthésiologie ;
Jouir de ses droits civils et politiques ;
Etre de conduite irréprochable ;
Avoir une formation en gestion d'équipe et/ou en management est un atout ;
Satisfaire au jury de sélection et/ou promotion.
Offre