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Chef de chantier, contremaître - Bruxelles :
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Conducteur de Chantiers (h/f)
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Conducteur de Travaux
Description de la fonction
Responsabilités :
Assister le deviseur en maîtrisant les cahiers des charges, dossiers techniques et la législation des marchés publics. Obtenir les données nécessaires (heures, matériel, sous-traitance) et établir des plannings.
Gérer les démarches administratives (ouverture de chantier, permis, assurances, plan de sécurité).
Réaliser ou valider les études techniques et les plannings, en collaboration avec les services concernés.
Encadrer les conducteurs de travaux, suivre l'avancement des chantiers via réunions et visites de site. Réagir aux imprévus et assurer la satisfaction du Maître d'Ouvrage.
Suivre les résultats financiers, établir les factures et présenter les résultats à la Direction.
Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers.
Finaliser le dossier As-Built et gérer les sinistres en coordination avec les assurances.
Assister le deviseur en maîtrisant les cahiers des charges, dossiers techniques et la législation des marchés publics. Obtenir les données nécessaires (heures, matériel, sous-traitance) et établir des plannings.
Gérer les démarches administratives (ouverture de chantier, permis, assurances, plan de sécurité).
Réaliser ou valider les études techniques et les plannings, en collaboration avec les services concernés.
Encadrer les conducteurs de travaux, suivre l'avancement des chantiers via réunions et visites de site. Réagir aux imprévus et assurer la satisfaction du Maître d'Ouvrage.
Suivre les résultats financiers, établir les factures et présenter les résultats à la Direction.
Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers.
Finaliser le dossier As-Built et gérer les sinistres en coordination avec les assurances.
Profil
? Titulaire, au minimum, d'un graduat en construction? Minimum 3 ans d'expérience
Qualités Requises :
Excellente capacité d'analyseGrande rigueur dans le travailAisance relationnelle et communication claireEsprit d'équipe et collaboration efficaceAptitude à la négociationFlexibilité et adaptabilité face aux différents contextes et imprévusRespect strict des délaisOuverture d'esprit et autonomie dans la prise de décisions
Qualités Requises :
Excellente capacité d'analyseGrande rigueur dans le travailAisance relationnelle et communication claireEsprit d'équipe et collaboration efficaceAptitude à la négociationFlexibilité et adaptabilité face aux différents contextes et imprévusRespect strict des délaisOuverture d'esprit et autonomie dans la prise de décisions
Offre
? Type d'emploi : CDI après période d'intérim ? Package salarial attractif? Prise de fonction dès que possible? Langue : français
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