Chef.fe d'atelier & responsable de production
Description de la fonction
Si tu n'es pas familier avec les activités de Mekanika, découvre-les ici ., Nous recherchons un.e chef.fe d'atelier qui sera responsable du bon déroulement des opérations au sein de notre atelier de production.
Responsabilités
1/ Planifier et suivre le planning de commande
Établir un planning de production sur base des commandes clients
Priorétiser l'allocation des ressources humaines de l'atelier
S'assurer que les étapes de production d'une commande soient respectées
S'assurer que les ordres de fabrication (MO dans l'ERP) soient tenus à jour quotidiennement
2/ S'assurer que l'espace de travail soit opérationnel
S'assurer que le nettoyage est fait à intervalles réguliers
S'assurer que les outils et systèmes d'impressions sont en bon état
Effectuer le suivi du stock physique et communiquer les manquements imminents à la responsable des achats
Veiller à ce que les lignes de préparation soient toujours approvisionnées pour éviter les ruptures
3/ Vérifier et implémenter des procédures qualité
S'assurer que les méthodes de picking soient claires et à jour
S'assurer que les méthodes soient respectées par les opérateurs
S'assurer que l'étiquetage des produits est correct
Utiliser les données d'erreurs afin d'implémenter de l'amélioration continue et d'éviter les erreurs futures
Utiliser l'ERP pour vérifier l'état du stock
4/ Faire le lien entre la production et les autres départements
S'assurer que le planning est compris de tous et que les impératifs sont communiqués
S'assurer que la charge de travail est correctement répartie entre les opérateurs
Représenter l'équipe de production auprès des autres départements
Communiquer efficacement avec les personnes internes et externes à son équipe
5/ Preparer des commandes avec l'équipe
Faire du picking et montrer l'exemple
Assembler des boitiers électroniques
Expérience privilégiée
Responsabilités
1/ Planifier et suivre le planning de commande
Établir un planning de production sur base des commandes clients
Priorétiser l'allocation des ressources humaines de l'atelier
S'assurer que les étapes de production d'une commande soient respectées
S'assurer que les ordres de fabrication (MO dans l'ERP) soient tenus à jour quotidiennement
2/ S'assurer que l'espace de travail soit opérationnel
S'assurer que le nettoyage est fait à intervalles réguliers
S'assurer que les outils et systèmes d'impressions sont en bon état
Effectuer le suivi du stock physique et communiquer les manquements imminents à la responsable des achats
Veiller à ce que les lignes de préparation soient toujours approvisionnées pour éviter les ruptures
3/ Vérifier et implémenter des procédures qualité
S'assurer que les méthodes de picking soient claires et à jour
S'assurer que les méthodes soient respectées par les opérateurs
S'assurer que l'étiquetage des produits est correct
Utiliser les données d'erreurs afin d'implémenter de l'amélioration continue et d'éviter les erreurs futures
Utiliser l'ERP pour vérifier l'état du stock
4/ Faire le lien entre la production et les autres départements
S'assurer que le planning est compris de tous et que les impératifs sont communiqués
S'assurer que la charge de travail est correctement répartie entre les opérateurs
Représenter l'équipe de production auprès des autres départements
Communiquer efficacement avec les personnes internes et externes à son équipe
5/ Preparer des commandes avec l'équipe
Faire du picking et montrer l'exemple
Assembler des boitiers électroniques
Expérience privilégiée
Profil
Nous recherchons une personne très motivée, ayant une expérience confirmée et un haut niveau de créativité, prête à s'impliquer dans une entreprise passionnante et en pleine croissance.
Notre équipe est jeune - avec un âge médian de 32 ans - et nous avons une culture de travail très engagée mais flexible. Nous sommes une équipe de personnes curieuses et créatives, dotées de bonnes capacités de communication.
Nous recherchons une personne qui possède les compétences suivantes :
Un profil sociable et flexible, avide d'apprendre et de travailler avec le reste de l'équipe
2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire
Intérêt marqué pour la fabrication, les machines et la fabrication, et volonté d'acquérir des connaissances techniques liées à notre activité.
Excellente maîtrise du FR (oral et écrit). EN est un plus.
Notre équipe est jeune - avec un âge médian de 32 ans - et nous avons une culture de travail très engagée mais flexible. Nous sommes une équipe de personnes curieuses et créatives, dotées de bonnes capacités de communication.
Nous recherchons une personne qui possède les compétences suivantes :
Un profil sociable et flexible, avide d'apprendre et de travailler avec le reste de l'équipe
2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire
Intérêt marqué pour la fabrication, les machines et la fabrication, et volonté d'acquérir des connaissances techniques liées à notre activité.
Excellente maîtrise du FR (oral et écrit). EN est un plus.
Offre
Contrat à temps plein, basé à Bruxelles (près de la gare d'Anderlecht, accès facile en vélo, transports publics ou voiture).
Salaire et package compétitifs.
25 jours de congé annuel
Capacité à faire rapidement la différence au sein de l'entreprise et à évoluer avec nous.
Accès (et encouragement) pour apprendre et utiliser le parc de machines de Mekanika pour des projets personnels.
Début dès que possible.
La diversité est essentielle pour rendre la technologie et la société plus ouvertes, équitables et inclusives. C'est pourquoi nous encourageons les candidats de toutes origines culturelles, de tous genres et de toutes capacités à postuler. Si vous pensez ne pas répondre à toutes les exigences, nous vous encourageons tout de même à postuler. Certaines qualités ne peuvent être résumées en quelques points sur un CV.jobdescr
Salaire et package compétitifs.
25 jours de congé annuel
Capacité à faire rapidement la différence au sein de l'entreprise et à évoluer avec nous.
Accès (et encouragement) pour apprendre et utiliser le parc de machines de Mekanika pour des projets personnels.
Début dès que possible.
La diversité est essentielle pour rendre la technologie et la société plus ouvertes, équitables et inclusives. C'est pourquoi nous encourageons les candidats de toutes origines culturelles, de tous genres et de toutes capacités à postuler. Si vous pensez ne pas répondre à toutes les exigences, nous vous encourageons tout de même à postuler. Certaines qualités ne peuvent être résumées en quelques points sur un CV.jobdescr
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