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Assistant / administrateur RH - Liège :
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Assistant RH
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Assistant RH
Description de la fonction
Nous recherchons un(e) Spécialiste Payroll avec minimum 2 ans d'expérience pour rejoindre notre équipe RH et contribuer à la gestion de la paie et des ressources humaines.
Ce poste représente une excellente opportunité pour un professionnel RH souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et participer activement à des projets variés.
En tant que membre clé de l'équipe RH, vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement des services RH, en particulier dans la gestion de la paie et les processus administratifs., Gestion de la paie;
Gestion administrative des ressources humaines;
Contribution au processus de recrutement;
Support dans l'organisation de projets RH ;
Gestion des outils et reporting RH;
Vous travaillerez aux côtés d'une équipe RH expérimentée et bénéficierez d'un environnement propice à votre développement professionnel.
Si vous avez un fort intérêt pour la gestion de la paie et souhaitez progresser dans ce domaine au sein d'une équipe à taille humaine, ce poste est fait pour vous !
Ce poste représente une excellente opportunité pour un professionnel RH souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et participer activement à des projets variés.
En tant que membre clé de l'équipe RH, vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement des services RH, en particulier dans la gestion de la paie et les processus administratifs., Gestion de la paie;
Gestion administrative des ressources humaines;
Contribution au processus de recrutement;
Support dans l'organisation de projets RH ;
Gestion des outils et reporting RH;
Vous travaillerez aux côtés d'une équipe RH expérimentée et bénéficierez d'un environnement propice à votre développement professionnel.
Si vous avez un fort intérêt pour la gestion de la paie et souhaitez progresser dans ce domaine au sein d'une équipe à taille humaine, ce poste est fait pour vous !
Profil
* Personne organisée, autonome, et prête à relever de nouveaux défis.
Formation: Formation en Ressources Humaines (Bachelier et/ou Master, idéalement avec une composante gestion de projet).
Connaissances professionnelles: Expérience d'au moins 2ans en Hard.
Connaissances en Excel.
Connaissances linguistiques: Maîtrise de l'anglais B1 minimum, * Ce poste constitue une véritable porte d'entrée pour un(e) professionnel(le) RH qui cherche à mettre en pratique ses compétences tout en participant activement à des projets RH à fort impact. Vous aurez l'occasion de vous épanouir dans un environnement de travail collaboratif et dynamique.
Formation: Formation en Ressources Humaines (Bachelier et/ou Master, idéalement avec une composante gestion de projet).
Connaissances professionnelles: Expérience d'au moins 2ans en Hard.
Connaissances en Excel.
Connaissances linguistiques: Maîtrise de l'anglais B1 minimum, * Ce poste constitue une véritable porte d'entrée pour un(e) professionnel(le) RH qui cherche à mettre en pratique ses compétences tout en participant activement à des projets RH à fort impact. Vous aurez l'occasion de vous épanouir dans un environnement de travail collaboratif et dynamique.
Offre
Qu'est-ce que nous vous offrons?, * Intérim en vue d'engagement.
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À : Asap Belgium | Herstal 4040
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