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Comment apprendre à fixer vos limites sur votre lieu de travail ?

Que fait votre boss toute la journée ?

Les travailleurs ne sont en général pas assez au courant des occupations de la direction, c’est ce qui ressort d’un questionnaire mené par le bureau d’enquête Effectory auprès de quelque 300.000 travailleurs néerlandais.
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L’opinion « Je trouve que la direction communique assez sur ce qu’elle fait » reçoit des travailleurs interrogés un score moyen d’à peine 5,1 sur 10. Les travailleurs, surtout dans le secteur des soins, ne semblent guère au courant des activités de leur direction. Les collaborateurs lui attribuent un score de 4,2 sur 10.

« La direction est au courant de ce qui se passe »

Ceux qui travaillent dans l’enseignement sont considérés comme relativement mieux informés. Ils donnent un score de 5,6 sur 10. L’opinion « La direction sait ce qui se passe sur le lieu de travail » reçoit une note très basse avec une moyenne de 5 sur 10. L’expression « J’estime que la direction pilote d’une bonne façon l’organisation » n’est pas considérée comme très adéquate. Les travailleurs lui donnent un score de 5,9 sur 10.

(mo/sc)

30 mars 2012

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