.jpg)
Au milieu des années 80, le psychologue Philip Tetlock a créé un test spécifique avec lequel il a essayé d’analyser la compétence d’experts. Il laissa quelque 284 experts de divers domaines faire des pronostics sur des évènements à venir tels que les élections ou la possibilité que deux pays entrent en guerre.
En 2005, quelque vingt ans plus tard, Tetlock dévoile finalement les résultats. Qu’en ressort-il ? Les experts prestent mieux que les gens qui ont simplement joué, mais vraiment pas mieux qu’un modèle statistique pur et dur. Remarquable également, les prévisions des experts politiques sont meilleures dans d’autres domaines que la politique. Conclusion : il ne faut pas toujours croire aveuglément un expert qui fait une prédiction inquiétante ...
(sc) - Sources : Express.be
16 août 2012Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
Les formations dans le bâtiment sont encore trop souvent considérées comme des 'tentatives de dernière chance' sur le marché de l’emploi.
Mettre son expertise au service du notariat : Amira nous décrit son métier passionnant de juriste chez Fednot
Vous travaillez comme contrôleur et vous vous demandez si votre salaire est conforme au marché ?
Vous levez-vous tous les matins avec du travail et ramenez-vous des dossiers à la maison le soir ? Vous sentez-vous coupable si vous prenez un jour de congé ?
Vous sentez votre niveau de concentration baisser ? Que diriez-vous d’essayer la technique de la micro-pause ?
Pour certains d'entre nous, le travail indépendant ou à distance constitue un mode de vie idéal.
La CP 200 regroupe 400 000 employés dans la construction, les transports, le commerce de gros et la consultance. Toute l’info sur ses bonus de fin d’année.
Un beau jour, vous tombez sur le job de vos rêves… Jusqu'à ce que vous lisiez dans l’offre d'emploi que le candidat idéal doit avoir une certaine expérience professionnelle.
Bon nombre d’entreprises se focalisent actuellement sur l’embauche de nouveaux employés.