L’étude des scientifiques américains montre que les femmes qui arrivent à briser le plafond de verre et à occuper des positions élevées sont souvent confrontées à des manœuvres d’intimidation sexuelle de leurs collègues ou subordonnés.
Les résultats prouvent que 58% des managers féminins qui travaillent dans un environnement principalement dominés par les hommes courent plus de risques de subir des actes d’intimidation. Dans un lieu de travail dominé par les femmes, c’est le cas pour 42% des femmes leaders. « Les responsables de sexe féminin ont clairement le pouvoir sur les hommes et mettent leur prétendue supériorité masculine au défi », expliquent les enquêteurs.
Alors que les hommes dans les métiers traditionnellement féminins sont récompensés lorsqu’ils évoluent vers des fonctions supérieures, les femmes qui progressent dans des environnements relativement masculins sont isolées par leurs collègues. En outre, on les confronterait souvent à des questions sur leurs capacités.
Sources : Express.be
30 août 2012Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
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