6 conseils subtils pour un bureau bien rangé
Un bureau bien rangé vous rend non seulement plus productif mais également plus heureux. La popularité des bureaux bien rangés n'est donc pas due au hasard.
Dans ce cas, l'outplacement est un droit et un devoir tant pour l'employeur que pour l'employé :
Dans ce cas, l'outplacement est un devoir pour l'employeur et un droit pour l'employé.
Dans le cas d'un licenciement individuel :
L'outplacement est un droit et un devoir tant pour l'employeur que pour l'employé.
(eh)
3 février 2017Un bureau bien rangé vous rend non seulement plus productif mais également plus heureux. La popularité des bureaux bien rangés n'est donc pas due au hasard.
Le livre 'Hyperfocus' de Chris Bailey nous illustre la manière dont nous sommes constamment déconcentrés dans l’exercice de notre travail quotidien.
Gagner un peu plus d'argent ? Avant de vous mettre au travail, il est préférable de tenir compte des conseils ci-dessous.
Aller voir son manager et lui demander une augmentation de salaire est bien évidemment plus facile à dire qu'à faire, surtout pour les femmes.
Il est souvent difficile de recadrer un(e) collègue. Comment transmettre un avertissement le plus agréablement possible ?
Que fait exactement un Customer Service Representative ? Quelles sont les perspectives de carrière ? Combien gagne t-il exactement ?
Orthographe et recherche d’emploi : les avis sont partagés.
Les salariés qui changent d'emploi peuvent conserver leur numéro de GSM.
Grâce aux 6 conseils ci-dessous, vous pourrez prendre les choses en main afin d’exister à nouveau !