La pénurie de main-d'œuvre sera-t-elle résolue par la redistribution des tâches ?
Cela peut sembler contradictoire : les entreprises recherchent éperdument de nouveaux talents alors qu’il y a encore beaucoup de demandeurs d'emplois.
Le chemin de la réussite est parsemé d’obstacles. Voici une collection de tuyaux pour vous aider à les franchir ou vous permettre de mieux avancer.
Pour commencer, débarrassez-vous des fausses croyances qui mènent droit à l’échec. Concentrez-vous sur vos capacités et détectez vos points forts. Cela paraît étonnant mais votre incompétence peut aussi vous aider.
Vous aimeriez être plus efficace ? Apprenez les trucs de vos collègues hyperproductifs ou mettez en place une stratégie pour faire moins mais obtenir plus.
Cela peut sembler contradictoire : les entreprises recherchent éperdument de nouveaux talents alors qu’il y a encore beaucoup de demandeurs d'emplois.
Vous êtes payé pour travailler huit heures par jour mais ne vous sentez pas utile une seule seconde ?
Un employé de bureau perd en moyenne 86 minutes par jour à cause de distractions diverses.
Vous n'avez pas d'énergie pour vous lever le matin, encore moins pour payer toutes vos factures ou préparer un bon dîner le soir ?
Les managers pensent souvent que les femmes qui ont des enfants sont moins productives au bureau.
Quel est le point commun entre la Cathédrale des Saints-Michel-et-Gudule, l'Hôtel de ville d'Anvers et des projets architecturaux aux Pays-Bas ou au Vietnam ?
Si vous voulez augmenter vos revenus, vous pourriez être tenté de développer une boutique en ligne. Sachez toutefois qu'Internet ne garantit pas toujours le succès.
Le besoin croissant d'expertise spécifique dans le domaine des ressources humaines force les entreprises à trouver des solutions créatives.
Le secteur de l’Horeca est en évolution constante. C'est un milieu très difficile et la concurrence y est féroce.
Il n’y a rien de plus agaçant que d'aller à l'étranger en ne connaissant pas les us et coutumes du pays en question.
Les comptables, les secrétaires de direction et les employés de banque sont voués à disparaître.
Griet Vandenhouweele, auteure de l’ouvrage 'Out of Office - je peux travailler n'importe où', donne des conseils pratiques pour devenir un véritable nomade numérique.
Tout le monde achète en ligne. Dans chaque rue ou centre commercial, vous trouverez des magasins qui ont fermé leurs portes au cours des dernières années.
Les conducteurs de bétonneuses sont plus que de simples chauffeurs. Au volant de leurs mastodontes, ils veillent à ce que le bêton arrive à bon port.
"Beaucoup de managers sont perdus et constatent qu'ils n'ont plus toutes les réponses à cette société en mutation permanente".
En cette période de pénurie de talents, il est plus important que jamais d'accueillir ou d’intégrer les nouveaux travailleurs comme il se doit.
Un message transmis de manière concise et puissante reste souvent longtemps dans les mémoires.
La banque privée : une carrière synonyme de voyages onéreux et de glamour ? C’est l’image qu’en a le monde extérieur.
Plus d’un Belge francophone sur quatre (28%) n’a pas bénéficié l’année dernière d’un entretien d’évaluation ou de fonctionnement. Voilà ce que révèle une étude réalisée auprès de plus de 1.000 francophones.
Donner cours à l'université du chocolat ? Pour les amateurs de chocolat, cela ressemble à un job de rêve.