Les plus de 30 et 40 ans sont souvent négligés
Beaucoup d'entreprises regardent partir d'un mauvais œil leurs talents âgés de 35 à 45 ans. Souvent c'est faute d'avoir été attentifs.
Vous vous demandez quelles sont vos compétences et vos possibilités de carrière ? Alors l’accompagnement de carrière est peut-être pour vous. Qui peut suivre un accompagnement de carrière ? Et à qui pouvez-vous vous adresser ? Toutes les réponses se trouvent dans notre dossier pratique.
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Rétrograder, une solution au vieillissement et au paiement des pensions
Rétrograder à un niveau professionnel inférieur, une solution au problème du vieillissement et du paiement des pensions ?
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Changer de vie professionnelle sans peur
Décider de changer de voie pour une nouvelle carrière c’est forcément bousculer ses habitudes de vie. Cela ne se fait pas sans affronter la peur, en cours de route. Surtout quand on lance sa propre affaire.
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Qui peut suivre un accompagnement de carrière ?
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L’accompagnement de carrière, qu’est-ce que c’est ?
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À propos de vous
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