Il n'est pas facile de définir vos performances de manière professionnelle et en ayant confiance en vous. Et pourtant, c'est l’élément la plus importante de votre CV. Voilà pourquoi vous devez vous assurer de sortir du lot parmi les différents candidats afin de décrocher le job de vos rêves.
Vous ne travaillez-vous pas encore ? Pourquoi ne pas opter pour du travail en tant que bénévole ? Cela vous permettra d’acquérir de l'expérience et de rencontrer des personnes partageant les mêmes passions que les vôtres. Étant donné que le travail bénévole n'est pas rémunéré, vous montrez que l’argent n’est pas l’élément le plus important à vos yeux.
Enumérer vos différents postes ainsi que les tâches effectuées au cours de votre carrière est primordial. Evitez toutefois de vous attarder sur les descriptions de fonction. Concentrez-vous sur vos succès. Les employés veulent voir comment vous abordez les problèmes ou traitez des projets du début à la fin.
Chaque emploi étant différent, vous aurez besoin de plusieurs CV. Si vous voulez avoir une chance de décrocher le job dont tout le monde rêve, regardez bien ce que l’entreprise recherche et adaptez votre CV en conséquence. Vous ajouterez des emplois et des formations pertinents et éliminerez tout ce qui est accessoire.
Une faute d’orthographe ? La hantise des employeurs. Demandez à vos amis ou à vos parents de relire votre CV. La moindre faute de frappe peut compromettre votre candidature.
S’il vous est déjà arrivé de mentir, vous éviterez de le faire sur votre CV. Lors d'une conversation, on vous demandera sûrement de développer ou d’approfondir certains sujets. Si vous avez menti à propos de quelque chose, vous vous ferez vite démasquer. L'honnêteté triomphe toujours.
(eh) – Source : akiit.com
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Êtes-vous extraverti et tirez-vous beaucoup d'énergie en interagissant avec d'autres personnes ?
Lorsque nous sommes confrontés à beaucoup de travail en peu de temps, s'ensuit généralement du stress.
Personne n'a jamais 'appris à travailler'. Et pourtant, on attend de nous de délivrer une charge de travail quotidienne.
Selon une étude récemment menée par Walters People, le phénomène du "rage applying” est en augmentation.
Lors de nombreux processus de candidature, votre personnalité et votre comportement sont des éléments cruciaux.
Aimeriez-vous recevoir mille euros chaque mois sans rien faire ? Vous n’êtes pas le/la seul(e).
Pas de conversations à la machine à café, ou du moins pas avec vos collègues. Moins de contacts et parfois mêmes des difficultés à trouver de la motivation.