Corporate Recruiter
- RENTOKIL
- Schelle
- Permanent
-
Benefits- Group insurance
- Company car
- Petrol card / Fuel card for electric charging
- Meal vouchers
- Smartphone
- Laptop
- Bicycle leasing
- Training
- 13th month
- Performance bonus
- Holiday pay
- Remote work
We are hiring a new Talent Acquisition Specialist to join our Belux team. Reporting to the HRBP, this person will focus on managing full-cycle...
Reward Manager EMEA
- Robert Half
- Antwerp
- Permanent
- You coordinate the annual rewards cycle for the EMEA, including salary reviews and bonuses;
- You act as a rewards advisor to leaders, HR, and employees on Rewards issues;
Corporate Recruiter
- Kwery
- Ghent
- Permanent
From € 2.700 to € 3.750 per month
-
Benefits
- Group insurance
- Company car
- Petrol card / Fuel card for electric charging
- Meal vouchers
- Individual hospital insurance
- Remote work
- Je gaat all-in op de recruitment van nieuwe collega's met een echte gedreven mindset: van het...
- Employer branding is jouw playground! Je neemt deel aan jobbeurzen, netwerkevents en werkt samen...
HR Application Analyst
- Kwery
- Antwerp & Port of Antwerp
- Permanent
From € 3.800 to € 5.800 per month
-
Benefits
- Company car
- Petrol card / Fuel card for electric charging
- Meal vouchers
- Individual hospital insurance
- Remote work
- Beheren en optimaliseren van hun AFAS HR-software, inclusief het inrichten, configureren en...
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor gebruikers bij technische vragen en problemen en het...
Jobs via e-mail
Looking for a 'Human resources' job? You can find it on Jobat.be.
Talent Officer | Corporate recruitment & socials
- Kwery
- Ghent
- Permanent
From € 2.700 to € 3.750 per month
-
Benefits
- Group insurance
- Company car
- Petrol card / Fuel card for electric charging
- Meal vouchers
- Individual hospital insurance
- Remote work
- Je gaat all-in op de recruitment van nieuwe collega's met een echte sales mindset: van het vinden...
- Employer branding is jouw playground! Je neemt deel aan jobbeurzen, netwerkevents en werkt samen...
Senior HR Manager
- Robert Half
- Brussels
- Permanent
- Managing the payroll process and fleet management;
- Overseeing the design and administration of compensation and benefits programs;
HR ADMINISTRATION OFFICER
- WFS
- Liège
- Permanent
-
Benefits
- Meal vouchers
- Individual hospital insurance
- Eco Cheque
- Training
- Gérer l'administration du personnel, y compris le traitement des mouvements du personnel (entrées,...
- Rédiger, envoyer et suivre les documents administratifs légaux (contrats, avenants, certificats,...
HR Consultant Service Vouchers
- Start People
- Sint-Lambrechts-Woluwe
- Interim optional fixed contract
- Request Analysis: Gathering and analyzing clients' recruitment needs to find the best profiles of...
- Recruitment: Identifying, selecting, and integrating new domestic workers, as well as recruiting...
The job was saved
You can find your saved jobs on the homepage or in My Jobat.
Previous
of
Next
Onze klant is actief in de dienstensector.
HR Medewerker
Job description
Als HR medewerker bij onze klant in Ternat, ben jij verantwoordelijk voor verschillende administratieve en operationale taken binnen de HR - afdeling. Je ondersteunt bij diverse processen van werving tot personeelsbeheer. Interesse in deze vacature? Solliciteer nu!
Jouw belangrijkste taken als HR Medewerker zijn:
- Loonadministratie: Je verwerkt de loonadministratie en stelt loonberekeningen op.
- Werving & selectie: Je schrijft aantrekkelijke vacatureteksten, maakt gedetailleerde functieomschrijvingen en onderhoudt contacten met rekruteringspartners.
- CV-screening en interviews: Als HR Medewerker screen je CV's, organiseert sollicitatiegesprekken en voert mogelijk ook assessments uit.
- Arbeidsvoorwaarden: Je bespreekt de arbeidsvoorwaarden met nieuwe medewerkers en helpt hen met hun administratieve afhandeling.
- Onboarding: Je zorgt voor de verwelkoming en inwerking van nieuwe teamleden.
- Opleidingen: Je coördineert administratief de opleidingen binnen de organisatie.
- Facilitaire taken: Je beheert het wagen- en fietspark. Je stuurt facilitaire processen aan, zoals schoonmaak, technisch onderhoud en catering.
Profile
Wie zoeken wij als HR Medewerker?
- Teamspeler: Je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig werken en neemt initiatief.
- Opleiding: Je beschikt over een Bachelor diploma en hebt ervaring met loonadministratie (Partena, Securex, SD Worx).
- Ervaring met payroll: Als HR Medewerker heb je een basiskennis van payroll en ervaring in de loonadministratie.
- Flexibel en discreet: Je behandelt vertrouwelijke informatie discreet en past je flexibel aan bij bijvoorbeeld een loonafsluiting.
- Communicatief sterk: Je bent vlot in zowel Nederlands als Frans, Engels is een plus.
- Organisatorisch sterk: Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, met oog voor detail.
- IT-vaardigheden: Je hebt een goede kennis van de Office-pakketten (Outlook, Word, Excel).
Offer
Wat bieden wij jou aan als HR Medewerker?
- Zelfstandigheid: Je krijgt een veelzijdige rol binnen een groeiend bedrijf en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.
- Opleidingen: Je ontvangt een grondige interne opleiding om je job zo goed mogelijk uit te voeren.
- Deeltijds contract: We bieden je als HR Medewerker een deeltijds contract (3/5) van onbepaalde duur aan. Zo kun je een goede werk-privébalans behouden.
- Aantrekkelijke verloning: Je ontvangt een competitief salaris, aangevuld met maaltijdcheques, ecocheques, aanvullend pensioensparen, jaarlijkse bonus en een vergoeding voor woon-werkverkeer.
- Gezonde werkcultuur: Je hebt vaak contact met collega's binnen en buiten je team. Hierdoor ontstaat een aangename en collegiale werksfeer.
Previous
of
Next
Related categories
Recruitment & selection (3)