Werk jij graag op een locatie waar
doorgroeimogelijkheden zijn? Wij voorzien interne en externe opleidingen en
vullen dit aan met een training on the job!

 Wat houdt de
job in?

• Je coacht een
  team van zo’n 10-tal winkelmedewerkers.


• Je organiseert
  de verschillende taken van het team, maar je werkt zelf ook mee waar
  nodig.


• Je bouwt een
  persoonlijk contact op met de klanten, jij bent hun eerste aanspreekpunt.

Jij mag dus elke dag je medewerkers
inspireren. Méér nog: Je mag je team leiden op het werkgebied dat jou het
meeste boeit! 

Als Teamleader van het Team
Verkoop klaar sta je in voor de ontvangst en het aanvullen van de goederen. De
goederen worden aangeleverd op rollend materiaal en de winkel wordt altijd
meteen aangevuld, er is geen magazijn. Samen met je team zorg je dus voor een
nette en perfect gevulde winkel, waar klanten zich heel erg welkom voelen.

Ook nog belangrijk om weten, de
werkuren:  ideaal is toch dat een Teamleader ’s morgens alle
activiteiten mee opstart, dat betekent om 6.00u beginnen. Meestal worden
er  7 werkuren gepresteerd, met 30 min. pauze.

Werken in de verkoop betekent
natuurlijk ook weekendwerk. wij werken ook op zondag, van 6.00u tot 12.15u.
Maar het uurrooster wordt altijd besproken en meestal werk je afwisselend op
zaterdag of op zondag. Daarvoor krijg je ook een vaste vrije dag door de week.
En er wordt altijd, in de mate van het mogelijke, rekening gehouden met de
verhouding werk-privé.

• Je moet niet
  noodzakelijk ervaring hebben in de retail. Iemand die enige
  verantwoordelijkheid had in de horeca bijvoorbeeld, komt ook perfect in
  aanmerking voor deze job. Of weet je van jezelf dat je goed bent in
  organiseren en dat je in groep het voortouw durft te nemen: waag je kans!


• Je hebt wat
  administratieve vaardigheden. Om je een idee te geven waarom: je doet
  stocktellingen aan de hand van een scanner. En soms worden producten voor
  de versafdeling ook wel door de Teamleader besteld