House of Talents is een internationale HR dienstengroep actief in België en Nederland. We zijn de fiere werkgever van 3000 medewerkers, actief in verschillende knelpuntberoepen. Elk bedrijf heeft zijn eigen identiteit en werkt binnen zijn eigen sector en vakdomein maar we delen hetzelfde DNA. Ons TALENT staat voor: Top results, Attitude, Loyalty, Entrepreneurship, Non-stop & Teamplay. Kenmerkend voor House of Talents is onze visie op ondernemerschap, wat de voorbije jaren heeft geresulteerd in een sterk groeiverhaal in binnen- en buitenland.

Als HR-partner binnen de zorgsector, staat Care Talents garant voor flexibiliteit, kwaliteit en vakkundigheid. Wij bieden oplossingen aan binnen project staffing, interim en werving & selectie.

Ter versterking van ons Care Talents team in Antwerpen (15-tal collega's), zoeken wij een gedreven Accountlead ter uitbreiding van onze Project Staffing divisie. Ons kantoor is gelegen in Berchem.

Als Account Lead stap je in een dynamische rol waar geen dag hetzelfde is. Je bent het kloppende hart voor jouw accounts die vertrouwen op Care Talents in Antwerpen. De diversiteit van jouw taken maakt jouw werk boeiend en dynamisch. Je combineert HR-taken met een commerciële insteek, wat zorgt voor een energieke mix.

HR-opvolging

• Samen met de HR Lead draag je verantwoordelijkheid voor jouw accounts en de projectmedewerkers.
• Je coördineert diverse activiteiten en fungeert als aanspreekpunt voor de medewerkers van Care Talents, waarbij je hun prestaties bij de klant opvolgt.
• Het voeren van sollicitatiegesprekken bij klanten en het matchen van projectmedewerkers met passende vacatures behoort tot jouw taken.
• Je voert functionerings- en evaluatiegesprekken met jouw klanten.

Commercieel

• In samenwerking met je collega HR Lead plaats je de juiste zorg- of verpleegkundigen bij de juiste projecten op basis van hun ervaring en competenties.
• Je onderhoudt voortdurend contact met ziekenhuizen en woonzorgcentra waar we al mee samenwerken, en je identificeert waar de grootste behoeften liggen.
• Je volgt jouw accounts nauwlettend op en speurt naar nieuwe kansen en mogelijkheden.

Profiel

·       Je hebt een sterke affiniteit of interesse in de medische sector.

·       Je hebt al ervaring in een commerciële omgeving, een eerste ervaring in accountmanagement is een absolute troef!

·       Een eerste ervaring binnen HR-dienstverlening is belangrijk.

·       Je bent uitermate gedreven en enthousiast en je bent empathisch en attent naar anderen.

·       Je beschikt over een goede antenne voor het oppikken van non-verbale communicatie.

·       Je bent een warme communicator die energie haalt uit vele sociale contacten.

·       Je bent een teamplayer, bezit een hoge gun-factor en succes is voor jou een attitude!