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Notre partenaire, actif dans le secteur de la construction et reconnu pour son expertise, est à la recherche d'un Payroll Officer à temps partiel (h/f/x) pour renforcer son équipe administrative.
Avec plus de 40 ans d’expérience et une forte orientation vers l’innovation, cette entreprise offre un cadre propice à l’épanouissement professionnel.
Rejoignez un environnement de travail structuré et participez activement au suivi des processus RH, tout en développant vos compétences dans une ambiance collaborative et motivante.
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé dans la gestion RH de notre partenaire ! Nous sommes impatients de vous rencontrer !
Offre d’emploi en vue de long terme à Huizingen: Payroll Officer / Employé administratif à mi-temps de 13h à 17h du lundi au vendredi (h/f/x)
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi à mi-temps dans une entreprise dynamique ? Notre partenaire, situé à Huizingen, recherche activement un(e) Payroll Officer à mi-temps / Employé administratif (h/f/x) pour renforcer son équipe.
Description du travail – Payroll Officer à mi-temps/ Employé administratif (h/f/x)
En tant que Payroll Officer à mi-temps / Employé administratif (h/f/x), vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et la mise en place de processus RH efficaces.
Vos responsabilités incluront :
?? Gestion des ouvriers : Suivi et encodage des données pour un temps de travail hebdomadaire de 20h (CP200 + chèques-repas).
?? Mise en place de nouvelles procédures : Collaboration pour améliorer les processus administratifs et RH.
?? Aide à la gestion de la paie : Préparation et vérification des informations nécessaires pour un traitement précis des salaires.
?? Rédaction de courriers : Communication écrite professionnelle pour les besoins RH ou administratifs.
?? Classement et archivage : Organisation et gestion des documents pour un suivi rigoureux.
Vous êtes disponible immédiatement? Vous aimeriez travailler toutes les après-midis du lundi au vendredi?
Vous pouvez valoriser une prise de référence positive?
Postulez vite ! Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Un entretien aura lieu à l'agence Startpeople d'Enghien (ou en teams). Un test de personnalité ainsi qu'un bilan de compétences sur la suite Office vous sera envoyé. Il vous sera demandé une lettre de recommandation et/ou une prise de référence positive. Enfin, notre client vous rencontrera sur site.
Nous aimerions vous offrir un suivi dans les 3 jours ouvrables. Si vous n'avez pas de retour rapidement, nous vous invitons à nous solliciter via Afficher l'adresse e-mail
Enfin, avant de postuler, nous vous invitons à vérifier votre itinéraire. Etes-vous apte à arriver facilement à Huizingen?
Profil recherché – Payroll Officer à mi-temps (h/f/x)
Pour réussir dans ce rôle, vous êtes :
Idéalement Expérimenté(e) : Vous avez idéalement une expérience dans la gestion administrative ou en tant que Payroll Officer, idéalement avec une connaissance des conventions CP200.
Rigoureux(se) et organisé(e) : Vous accordez une grande importance aux détails et êtes capable de respecter des échéances.
Polyvalent(e) : Vous savez jongler entre plusieurs tâches administratives avec efficacité.
Communicatif(ve) : Vos compétences écrites et orales en français sont excellentes, et vous êtes à l’aise pour collaborer avec différents départements. Une bonne connaissance du néerlandais sera un atout
Flexible : Vous appréciez un rythme de travail à mi-temps et vous êtes disponible du lundi au vendredi de 13h à 17h.
Vous aimez le travail d'encodage et de classement? Vous êtes disponible immédiatement? Postulez vite ! On vous attend !
Ce qui est proposé – Payroll Officer à mi-temps / Employé administratif (h/f/x)
En rejoignant notre partenaire, vous bénéficierez de :
?? Un contrat à mi-temps (20h/semaine) : Notre partenaire vous propose de travailler du lundi au vendredi de 13h à 17h (non négociable).
?? Une rémunération liée à la CP 200 : entre 2194€/brut/mensuel et maximum 2500€/brut/mensuel pour l'équivalent d'un temps plein.
?? Un environnement stimulant : Une entreprise en pleine évolution, avec des défis variés et des opportunités de contribuer activement aux améliorations RH.
?? Un accompagnement personnalisé : Une intégration et un soutien pour maîtriser vos missions en toute confiance.
?? Une ambiance collaborative : Rejoignez une équipe où le respect et le professionnalisme sont au cœur des interactions.
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