Rejoindre MMI, c'est rejoindre une institution qui place son énergie dans le maintien et l'évolution de l'autonomie de chacun et porte à cœur l'épanouissement individuel et collectif de ses bénéficiaires et de ses travailleurs.
En résumé, MMI c'est :
- 44 années d'humanité, d'expérience et d'expertise au service des personnes dans leur recherche d'autonomie
- 4 axes de travail : les aînés, la petite enfance, le handicap et les services à domicile
- 6 pôles géographiques : Neufvilles, Soignies, Saint-Ghislain, Bruxelles, Montignies-sur Sambre et Perwez
- 1800 bénéficiaires de tous âges et aux niveaux d'autonomie variés
- Plus de 1000 collaborateurs
- Une réflexion continue sur les défis de demain
En tant que Directeur du Département Finances et Administration vous faites partie du Comité de Direction du groupe, dépendez de la Direction Générale, encadrez une équipe de 5 personnes et collaborez directement avec les autres directeurs de département et des pôles de l’ASBL.
Vous êtes responsable - du département administratif et financier du Groupe MMI
- des processus liés au Département (Administration et Finances) et ce sur l’ensemble du groupe et des entités liées
- de l’élaboration et du suivi des budgets en synergie avec chacune des directions
- de la relation avec les banques
- Vous garantissez la cohérence transversale de la gestion administrative et financière
- Vous veillez à l’utilisation optimale des ressources financières et à une gestion proactive de la trésorerie
- Vous coordonnez le Département Administration et Finances
- Vous êtes le garant des processus de facturation (clients, fournisseurs, organismes subsidiants) des différents secteurs d’activités du groupe
- Vous maitrisez ou vous vous engagez à maitriser les différents modes de financement des différentes activités de MMI et des structures associées
- Vous élaborez des reportings financiers précis à l’attention de la Direction Générale et de l’OA
Rapport des situations trimestrielles et annuelles
Présentation des budgets
Business plan des projets
Indicateurs de gestion
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