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Dirigeant(e) Opérationnel(le)

  • Avantages extra-légaux
    • Voiture d'entreprise
    • Carte carburant / Carte de recharge électrique
    • Chèques-repas
    • Smartphone
    • Ordinateur portable
    • Congés rémunérés supplémentaires
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Clôtures Leblanc

Dirigeant(e) Opérationnel(le)

Durée indéterminée, Indépendant, Temps plein
En ligne depuis 8 jours sur Jobat.be
Située dans le zone industriel de Mettet, CLOTURES LEBLANC est, depuis plus de 50 ans, le spécialiste de la vente et de l'installation de clôtures, palissades, ainsi que de portails manuels et automatiques.
En tant que PME financièrement solide, notre entreprise compte 14 employés et se distingue par une expertise technique avancée et un service client de haute qualité. Grâce à plus d'un demi-siècle d'expérience, nous avons su bâtir notre succès sur la qualité et la fiabilité de nos prestations. Pour accompagner notre croissance continue, nous recherchons actuellement un(e) h/f/x:


Dirigeant(e) Opérationnel(le)

Vous êtes un(e) leader opérationnel(le) passionné(e) par les défis et prêt(e) à vous investir dans une entreprise dynamique ? Clôtures Leblanc, acteur clé dans la fourniture et la pose de clôtures, portails et accessoires, ainsi que dans la vente de matériaux, recrute son/sa Dirigeant(e) Opérationnel(le) pour accompagner sa croissance et renforcer son équipe.

Le défi

En tant que Responsable Opérationnel(le), vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne et stratégique de l’entreprise, qui réalise un chiffre d'affaires annuel de €5M et compte 14 collaborateurs. Vos responsabilités incluent :

Gestion quotidienne et administration : Supervision de la planification, des finances, et de l’administration.
Développement commercial :
oProspection, négociation, élaboration des offres, et suivi des clients et des fournisseurs existants.
oSuivi des stratégies tarifaires, actualisation périodique des tarifs d’achat, de vente et de service.
oGestion proactive des relations avec les clients, suivi de la satisfaction client et résolution rapide des problèmes ou litiges.
Optimisation des processus : Mise en œuvre et amélioration des outils de gestion, y compris le CRM.
Management et leadership : Recrutement, gestion du personnel et supervision des équipes sur site, des électrotechniciens et des collaborateurs au bureau et dans l’atelier.
Opérations et suivi des projets : Supervision des chantiers de grande envergure et des appels d’offres et supervision de l’exécution des chantiers et de la négoce.
Gestion des stocks et approvisionnement : Supervision des stocks de matériaux et équipements, gestion des commandes et relations avec les fournisseurs pour garantir un approvisionnement fluide et efficace.
Coordination de l'entretien et réparations : De l’immobilier, du matériel roulant et de l’équipement pour les équipes de pose.
Suivi financier : Gestion du budget, suivi des coûts, des marges et de la rentabilité des projets et des opérations.
Suivi de la performance : Évaluation régulière des performances des équipes et des projets, mise en place d'indicateurs clés de performance (KPI) pour assurer la rentabilité et la qualité des prestations.
Formation et développement : Organisation de la formation continue pour le personnel, afin de maintenir un haut niveau de compétences techniques et de gestion.
Innovation et veille technologique : Suivi des nouvelles tendances et technologies dans le domaine des clôtures, portails, et motorisation, pour proposer des solutions innovantes aux clients.

Votre profil

Après votre formation supérieure (bachelier à orientation technique ou équivalent par intérêt et expérience), vous avez acquis une première expérience professionnelle pertinente.

•Vous disposez d’une solide expérience dans le secteur des matériaux, de la construction ou des clôtures.
•Vous avez la volonté d'acquérir une connaissance approfondie des matériaux et équipements
•Vous êtes hands-on, vous appréciez la polyvalence, et vous êtes prêt(e) à vous impliquer directement dans les opérations.
•Vous excellez dans la planification, l’organisation et la gestion d’équipe.
•Vos compétences en communication, votre enthousiasme, et votre sens des responsabilités vous permettent de coacher et motiver une équipe de poseurs.
•Votre esprit commercial et votre capacité à bâtir des relations solides sont des atouts majeurs.
•Vous possédez une bonne dose de sens technique et pratique
•Vous travaillez de manière autonome, structurée, précise et vous êtes à l'aise avec les chiffres.
•Vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit.
•Vous avez une bonne maîtrise du pack MS Office.
•Vous travaillez de manière structurée, précise et êtes à l'aise avec les chiffres
•Vous résidez de préférence à proximité de Mettet.

  • Voiture d'entreprise
  • Carte carburant / Carte de recharge électrique
  • Chèques-repas
  • Smartphone
  • Ordinateur portable
  • Congés rémunérés supplémentaires
Notre offre

•Un environnement stimulant : Intégrez une entreprise leader sur son marché, reconnue pour la qualité de ses produits et services.
•Perspectives de développement : Participez à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de croissance de l’entreprise.
•Une équipe conviviale et expérimentée : Bénéficiez d’un cadre de travail agréable, où collaboration et respect sont au cœur des relations.
•Un package salariale attractif : salaire compétitif avec voiture de société, chèques repas, 12 jours de RTT, téléphone portable et ordinateur portable.
•Options possibles : En tant qu’employé salarié ou en tant que prestataire de services indépendant.


Information pratique

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Clôtures Leblanc SA
Rue Saint Donat 58, 5640 Mettet
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À : Clôtures Leblanc | Rue Saint-Donat 58, 5640 Mettet

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08:30
Type de fonction :
Lieu de travail
Exigences
Professionele Bachelor (Hoger Onderwijs Korte Type) Au moins 5 ans d'expérience Français

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Alors vous avez atterri au bon endroit, Jobat.be propose 1 emplois à Namur dans la catégorie "Direction générale".

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