Que fait et gagne un ingénieur logiciel ?

À l’ère du numérique, tout tourne autour des logiciels. Des applications sur votre smartphone aux systèmes complexes qui font fonctionner notre économie : les logiciels sont omniprésents. Et derrière tous ces logiciels se cache l’ingénieur logiciel, le maître d’œuvre indispensable du monde numérique.

Il est responsable de la conception et de la construction de systèmes logiciels complets du début à la fin. Ils commencent souvent par identifier les besoins de l'utilisateur final et effectuent une analyse approfondie pour garantir que le logiciel développé soit non seulement techniquement robuste, mais également convivial et fonctionnel.

Ils constituent ainsi la cheville ouvrière du projet logiciel. En d'autres termes, l'ingénieur logiciel est impliqué dans chaque phase d'un projet, depuis l'identification des besoins du client jusqu'à la livraison et la mise en œuvre du logiciel. Pour ce faire, ils travaillent en collaboration avec une équipe de développeurs de logiciels / développeurs et de programmeurs, mais également d’autres professionnels de l’informatique tels que les analystes de logiciels, les -testeurs et les gestionnaires de projets, afin de créer le meilleur logiciel possible.

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Le salaire mensuel brut moyen d'un ingénieur logiciel en Belgique varie en fonction de l'expérience et de la spécialisation. Le salaire d'un ingénieur logiciel junior est d'environ 2 500 euros à 3.500 euros, tandis qu'un ingénieur logiciel expérimenté peut gagner entre 4.000 et 6.000 euros.

Les spécialisations peuvent influencer le salaire. C'est ainsi que les ingénieurs DevOps et les ingénieurs en sécurité souvent mieux leur vie en raison de leurs connaissances spécialisées et de la forte demande pour leurs compétences. Leur salaire mensuel brut peut donc s'élever à 6.500 euros ou plus, selon les expertises et expériences spécifiques.

Extras

Dans leur package salarial global, les ingénieurs logiciels peuvent également compter sur des avantages extra-légaux tels que des chèques repas , une assurance hospitalisation , une assurance groupe ou un plan de pension complémentaire , un ordinateur ou un smartphone, le remboursement de l’abonnement Internet , des frais relatifs au télétravail et/ou des horaires de travail flexibles.

Les ingénieurs logiciels qui doivent voyager régulièrement pour leur travail se voient souvent également proposer une voiture de société, y compris la carte de carburant ou la carte de recharge. Enfin, en plus de leur salaire fixe, les ingénieurs logiciels peuvent régulièrement prétendre à des primes liées aux performances ou à des participations aux bénéfices.

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