Verpleegkundige acute geriatrie Lokeren
Job description
De dienst “acute” geriatrie in Lokeren beschikt over 26 bedden en biedt multidisciplinaire totaalzorg aan geriatrische patiënten. De acute geriatrie heeft als voornaamste doel om, door een korte opname, de kwaliteit van het leven te bewaren en de geriatrische patiënt zo lang mogelijk te laten functioneren, liefst thuis of in het thuisvervangend milieu en zo de zelfredzaamheid te behouden of te bevorderen.
Wekelijks is er een multidisciplinair overleg waarop alle aspecten van de zorg voor onze patiënten besproken en bijgestuurd worden.
Een geriatrische verpleegkundige staat in voor het aanbieden van een kwalitatieve, individuele en klantvriendelijke totaalzorg aan een geriatrische patiënt. Als uitgangspunt voor de zorg geldt het totaalbeeld van de patiënt op lichamelijk, psychologisch en sociaal vlak, waarbij de verpleegkundige algemeen welzijn nastreeft. De geriatrisch verpleegkundige onderscheidt zich van andere verpleegkundigen door met meer diepgang de complexe zorgvragen van de geriatrische patiënt, waarvoor specifieke kennis en kunde nodig is, tegemoet te treden. De verpleegkundige biedt emotionele ondersteuning, past gerichte interventies toe en helpt bij het vinden van de juiste zorg op de juiste plaats. Tevens begeleidt hij/zij de patiënt en familie van bij opname tot ontslag. In de geriatrische zorg streeft de verpleegkundige naar een fixatiearm beleid en heeft hij/zij respect voor de levensbeschouwelijke opvattingen van zijn/haar patiënt. De verpleegkundige geriatrie kan deze kennis en vaardigheden omzetten in praktisch handelen, gericht op o.a. volgende probleemgebieden:
§ Zeggenschap § Transities in ziekte, zorg en levensloop § Cognitief functioneren + daaruit voortkomende problemen § Gedragsproblemen ten gevolge van verminderd cognitief functioneren (claimend gedrag, agressie, delier, enz.) § Geheugenstoornissen + pathologie § Depressie § Eenzaamheid, sociaal isolement § Rouw- en verliesverwerking § Valincidenten versus geneesmiddelengebruik § Decubitus (-preventie) § Vrijheidsbeperkende maatregelen § Voeding-vochtbalans, opvolgen van gewicht § Toenemende polyfarmacie en gebruik van psychofarmaca onder ouderen § (Vroegtijdig signaleren van) zintuigstoornissen
Je werkt als verpleegkundige binnen een interdisciplinair team. Het team werkt in een sfeer van open communicatie met wederzijds respect en hecht veel belang aan professionaliteit en persoonlijke zorg voor elke patiënt. Een goede observatiezin en klinische blik zijn onontbeerlijk.
• Na een inwerkperiode neem je de verantwoordelijkheid op voor de totale zorg voor de aan jou toegewezen patiënten. Als verpleegkundige toon je interesse in een bepaald referentiedomein (bv. wondzorg, diabetes, palliatieve zorg,...) en deel je deze kennis graag met het volledige team.
• Een geriatrische afdeling biedt een enorme waaier aan pathologieën. De meest voorkomende zijn: diabetes, pneumonie, valpartij met functionele weerslag, dementie, acute verwardheid, CVA, oppuntstelling van medicatie/therapie, revalidatie na orthopedische, abdominale en thoracale chirurgie, malnutritie en dehydratatie, hart- en nierfalen, urineweginfecties en vasculaire problematiek.
Meer weten over onze collega’s en afdelingen op geriatrie? Ontdek er alles over op #Gavoorgeriatrie
Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving 'verpleegkundige', verkrijgbaar bij de dienst Personeel & Organisatie. (#gavoorgeriatrie)
Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.
Profile
- Je bent verpleegkundige (bachelor of gegradueerde)
- Een bijzondere beroepstitel of bijzondere beroepsbekwaming geriatrie is een pluspunt
- Je hebt kennis van verpleegproblemen bij geriatrische patiënten en bent heel nauwgezet op vlak van observatie
- Je kan constructief samenwerken in een enthousiast team waarin ieder nauwgezet en doelgericht een deel van het werk zelfstandig voor zijn rekening neemt ()
- Je hebt aandacht voor de belevingswereld van de patiënt en bent klantgericht.
Ook op onze website
Show websitewww.vitaz.be kan jij bij de rubriek 'studentenbrochures' of 'medisch aanbod' meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.
Hierbij vind je een link met enkele getuigenissen van medewerkers:
Show websitehttps://vimeo.com/810968443
Offer
- Een vast contract met een jobtime vanaf 50% tot 100%.
- Je werkt voornamelijk vroeg- en laatdiensten. Waar nodig spring je bij in de nacht. De werkuren zijn als volgt: vroegdiensten van 6u15 tot 14u15, laatdiensten van 13u45 tot 21u45 en nachtdiensten van 21u15 tot 6u45.
- Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
- Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
- Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, gratis treinabonnement, polis gewaarborgd inkomen, eindejaarspremie, …
- Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.
- Gratis hospitalisatieverzekering voor vaste contracten of tijdelijken met een contract > 1 jaar.
- Via zelfroostering word je mee betrokken bij het opstellen van je eigen uurregeling.
De verloning is volgens looncategorie 14 (Bachelor) en 14B (Gegradueerde) IF.IC barema van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.
Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.