Looking for a 'shift leader' job? You can find it on Jobat.be.
You can find your saved jobs on the homepage or in My Jobat.
1 of 48
Perspective is op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde Expert in het beheer en de ontwikkeling van statistische databanken (A2) voor het Brussels Instituut voor Statistiek en Analyse (BISA).
Perspective (perspective.brussels), een jonge en dynamische instelling die voortdurend streeft naar verbetering, biedt je de kans om te werken aan boeiende opdrachten in een stimulerende omgeving. Een unieke kans om bij te dragen aan aangelegenheden die cruciaal zijn voor de Brusselaars.
Het BISA (bisa.brussels) heeft als missie:
Binnen de cel “Methodes en Statistiek” van het BISA, ontwerp, beheer en voed je het statistische gegevensbeheersysteem, met aandacht voor innovatie en voortdurende verbetering. Het is jouw verantwoordelijkheid om de statistische gegevens gebruiksvriendelijk en bruikbaar te maken in een formaat dat geschikt is voor gegevensanalyse. Je zorgt voor de gegevensveiligheid, voornamelijk voor de gegevens die zijn geïntegreerd in het Datawarehouse, en je definieert er de gebruiksnormen van. Je waarborgt de consistentie, kwaliteit en permanente toegankelijkheid van de statistische gegevens.
Je voert de volgende werkzaamheden uit:
De databanken van het BISA beheren, integreren, ontwikkelen en documenteren, alleen of in team:
Het vakgebonden onderdeel van het project rond de vormgeving van het Datawarehouse aansturen, in samenwerking met de IT-afdeling (hoofdzakelijk de projectmanager en de DataBase Administrator).
Een netwerk van sleutelfiguren opzetten waarop je kan steunen om de vakgebonden uitdagingen te begrijpen, en waarmee je samenwerkingsverbanden kan ontwikkelen en een goede kennis kan verwerven over de infrastructuur, functionele problemen en informatieveiligheid.
Je collega’s adviseren en begeleiden bij het gebruik van het Datawarehouse.
Bij het BISA krijg je methodologische en organisatorische ondersteuning bij het uitvoeren van je opdrachten. Deze opdrachten worden uitgevoerd in nauwe samenwerking met de IT-afdeling van Perspective.
Je bent in het bezit van een basisdiploma: hoger onderwijs van het lange type (master/licentiaat).
Een aanvullend diploma in statistiek, data science, datamodellering, toegepaste economie, big data, computerwetenschappen of toegepaste informatica is een pluspunt.
Behaalde je jouw diploma in het buitenland, dan moet je in het bezit zijn van een Belgisch gelijkwaardigheidsattest (afgeleverd door de Franse Gemeenschap of de Vlaamse Gemeenschap) dat overeenstemt met het niveau van deze job vóór je in dienst kan treden. Als je nog niet de nodige stappen hebt ondernomen, raden we je aan om dit zo snel mogelijk te doen, aangezien deze procedure enkele weken in beslag kan nemen.
We verwachten een relevante werkervaring van ten minste 4 jaar, waaronder ten minste 3 jaar relevante ervaring met het implementeren van de vormgeving van een Datawarehouse voor het verwerken van gestructureerde en niet-gestructureerde gegevens.
Kennis van de andere landstaal is een pluspunt.
Salarisschaal A200: beginsalaris (bruto maandsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, exclusief wettelijke toelagen, aan te passen aan de gezinssituatie): 5.319 euro – 4 jaar anciënniteit.
Eerdere prestaties in de publieke sector en de private sector (voor zover relevant voor de functie) tellen mee voor de berekening van de geldelijke anciënniteit.
Kandidaten met het vereiste diploma en de vereiste ervaring zullen worden uitgenodigd om deel te nemen aan een computertest om hun algemene vaardigheden voor deze functie te beoordelen.
Alleen de kandidaten die de computertest hebben afgelegd, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het selectiegesprek kan worden voorafgegaan door een technische proef om de specifieke vaardigheden voor de functie te beoordelen. Het gesprek vindt plaats tijdens de kantooruren.
De uitnodigingen worden via e-mail verstuurd, dus zorg ervoor dat je een geldig e-mailadres opgeeft bij je kandidaatstelling en controleer regelmatig je e-mails.
Om in aanmerking te komen moet je sollicitatie de volgende elementen bevatten:
Je moet geschikte beroepservaring hebben. Je ervaring wordt gecontroleerd op basis van je cv.
Als er meer dan 12 kandidaten zijn, wordt er een bijkomende selectie gemaakt op basis van de motivatiebrief en het curriculum vitae.
Perspective hecht veel belang aan gelijke kansen. Persoonlijke en professionele kwaliteiten zijn doorslaggevend, ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst, gender of handicap.
In deze context zorgen we ervoor dat kandidaten met een handicap of ziekte gelijke kansen, behandeling en toegang tot onze selectieprocedures krijgen. Daarom worden redelijke aanpassingen gedaan om kandidaten met een handicap of ziekte in staat te stellen hun vaardigheden te testen in omstandigheden die hen niet benadelen ten opzichte van andere kandidaten. Als je tijdens de selectieprocedure redelijke aanpassingen nodig hebt, kun je een verzoek sturen naar Show emailaddress.
Stuur ons je cv, motivatiebrief en een kopie van je diploma via de knop “Solliciteer Nu” Show website. Solliciteren is mogelijk tot en met 22/01/2025. Voor meer informatie over de aanwervingsprocedure kun je contact opnemen met de dienst human resources via Show emailaddress
Nahida Hadouchi
Show number
This address could not be found.
We could not find a route between the two addresses.
1 of 48