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Transportation Specialist
- ABB
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- Permanent
- Facilitate material movement, planning and scheduling utilizing various transportation software...
- Prepare and update monthly logistics schedule to ensure deliveries to production locations and...
Supply Chain Manager Safety Jogger
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- Permanent
- You lead cross-functional teams (purchase managers, quality managers and supplier support) and...
- You continuously analyze and optimize supply chain costs through strategic sourcing, negotiation,...
Production Planner
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- Établir le planning de production à court/moyen/long terme :
- Coopérer avec le planning...
- Vérifier les stocks, la disponibilité des lignes et de la main-d’œuvre ;
European Parts Centre Manager
- via De Putter & Co - Mazak
- Heverlee
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Benefits- Group insurance
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- Meal vouchers
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- Laptop
- Individual hospital insurance
- Flat-rate allowance
- Additional paid leave
- Furlough leave
For more information about this job opening, please check the Dutch page of our website, or contact us at +32 3 320 87 87 or by mail hrm@deputter.co
Supply Chain & Procurement Specialist
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- Demand Management & Sales and Operations Planning (S&OP): You will play a crucial role in aligning...
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Gestionnaire de Stock
- BinHôme
- Ukkel
- Permanent
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Benefits
- Group insurance
- Meal vouchers
- Individual hospital insurance
- Public transport contribution
- Eco Cheque
- Training
- Gérer le stock du service Entretien et Maintenance
- Passer des marchés publics pour la désignation de fournisseurs d’articles électriques, de peinture,...
Logistiek bediende Fleet
- TRIXXO National accounts
- Genk
- Interim optional fixed contract
From € 2.600 to € 2.650 per month
- Je beheert de dagdagelijkse administratie van de documenten voor alle fleetwagens van hun klanten
- Nauwkeurig bijhouden en verwerken van gegevens
Logistics Operations Manager - 36h
- IKEA
- Flemish Brabant
-
Benefits
- Eco Cheque
- Benefits plan
- Additional paid leave
YOUR RESPONSABILITIESYou will be: - Responsible for securing efficiency, implementing improvements, new operational processes, technologies and ways...
Logistics Director - RETAIL
- Michael Page
- Brussels
- Permanent
From € 60.000 to € 85.000 per year
-
Benefits
- Group insurance
- Company car
- Meal vouchers
- Smartphone
- Laptop
- Internet cost / Subscription
- Eco Cheque
- Additional family benefits
- Remote work
- Define and implement logistics strategies, align processes with business needs, and ensure...
- Develop and manage logistics budgets and general expenses, and optimise delivery zones and...
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Conducteur de travaux en bâtiment
- Centre Communal de Jeunes de Burenville asbl
- Liège (prov)
La Ville de Liège dispose d'un parc immobilier très important. Une partie de celui-ci, dénommé « patrimoine public» est occupée par des services communaux (administration, écoles...) et est gérée par le Département des Travaux - Direction des Bâtiments communaux.
Conducteur de travaux en bâtiment
Job description
Les missions principales du conducteur de travaux en bâtiment au sein du Département des Bâtiments communaux sont :
Organiser, établir, réaliser et/ou superviser :
Les opérations d'entretien courant, de réparation curative et préventive, de maintenance prédictive ;
Les tâches de gestion ;
Les traitements ou l'élaboration de dossiers dans le domaine technique correspondant, avec autonomie et responsabilité et en respect de la déontologie et des réglementations relatives au métier ;
Coordonner l'ensemble des activités techniques et administratives relatives aux différentes tâches, en collaboration avec les collègues ou les autres services concernés par le domaine d'activité ;
Assurer le suivi de l'ensemble des activités précitées (planning, budgétisation, coordination d'équipes et/ou d'autres intervenants).
Organiser, établir, réaliser et/ou superviser :
Les opérations d'entretien courant, de réparation curative et préventive, de maintenance prédictive ;
Les tâches de gestion ;
Les traitements ou l'élaboration de dossiers dans le domaine technique correspondant, avec autonomie et responsabilité et en respect de la déontologie et des réglementations relatives au métier ;
Coordonner l'ensemble des activités techniques et administratives relatives aux différentes tâches, en collaboration avec les collègues ou les autres services concernés par le domaine d'activité ;
Assurer le suivi de l'ensemble des activités précitées (planning, budgétisation, coordination d'équipes et/ou d'autres intervenants).
Profile
Vous devez impérativement disposer d'un diplôme de bachelier professionnalisant à finalité technique (de préférence dans les techniques de bâtiment). Si votre diplôme a été obtenu à l'étranger, vous disposez d'une équivalence à un grade académique spécifique délivrée par la Fédération Wallonie-Bruxelles.
Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative et de sens de l'organisation ;
Vous faites preuve de sérieux et de rigueur dans l'exécution de votre travail ainsi que d'une capacité rédactionnelle précise et structurée ;
Vous êtes capable de collaborer et communiquer avec l'équipe, les partenaires et les entreprises ;
Vous savez lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité... ;
Vous connaissez la réglementation liée à vos matières ;
Vous maîtrisez les techniques de construction ;
Vous maîtriser les outils informatiques utiles à votre fonction, dont la suite Office ;
Vous vous conformez aux obligations légales.
Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative et de sens de l'organisation ;
Vous faites preuve de sérieux et de rigueur dans l'exécution de votre travail ainsi que d'une capacité rédactionnelle précise et structurée ;
Vous êtes capable de collaborer et communiquer avec l'équipe, les partenaires et les entreprises ;
Vous savez lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité... ;
Vous connaissez la réglementation liée à vos matières ;
Vous maîtrisez les techniques de construction ;
Vous maîtriser les outils informatiques utiles à votre fonction, dont la suite Office ;
Vous vous conformez aux obligations légales.
Offer
Un contrat en tant qu'agent contractuel à temps plein (36 heures par semaine). La fonction proposée s'inscrit dans une mission à remplir à long terme : vous vous verrez proposer un contrat à durée déterminée d'un an renouvelable à son terme en cas d'évaluation positive et qui pourra conduire ensuite à un contrat à durée indéterminée ;
Une fonction à responsabilités variées et intéressantes ;
Une rémunération sur l'échelle barémique D9 avec possibilité de valoriser l'entièreté de l'ancienneté acquise dans le secteur public et jusqu'à 10 années d'expérience (en lien avec la fonction) dans le secteur privé. À titre indicatif, le salaire mensuel brut indexé de l'échelle D9 est de 3.516,41 € avec 0 année d'ancienneté et de 4.254,42 € avec 10 ans d'ancienneté ;
Une allocation de fin d'année et un pécule de vacances ;
Un fonds de pension complémentaire ;
Une participation financière pour les trajets domicile/lieu de travail effectués en transport en commun et à bicyclette ;
Le droit de souscrire à une assurance collective Soins de santé à tarif préférentiel ;
Un régime de vacances annuelles de 26 jours minimum (pour un temps plein, selon les prestations de l'année antérieure) ainsi que des congés extra-légaux ;
L'occasion de participer à des activités collectives axées sur le bien-être des agents ;
L'octroi de divers avantages liés à l'affiliation de la Ville de Liège au Service social collectif (primes, interventions financières spécifiques, nombreuses réductions via la plateforme Benefits@work dans des domaines aussi variés que la mode, les loisirs, le bien-être, ...).jobdescr
Une fonction à responsabilités variées et intéressantes ;
Une rémunération sur l'échelle barémique D9 avec possibilité de valoriser l'entièreté de l'ancienneté acquise dans le secteur public et jusqu'à 10 années d'expérience (en lien avec la fonction) dans le secteur privé. À titre indicatif, le salaire mensuel brut indexé de l'échelle D9 est de 3.516,41 € avec 0 année d'ancienneté et de 4.254,42 € avec 10 ans d'ancienneté ;
Une allocation de fin d'année et un pécule de vacances ;
Un fonds de pension complémentaire ;
Une participation financière pour les trajets domicile/lieu de travail effectués en transport en commun et à bicyclette ;
Le droit de souscrire à une assurance collective Soins de santé à tarif préférentiel ;
Un régime de vacances annuelles de 26 jours minimum (pour un temps plein, selon les prestations de l'année antérieure) ainsi que des congés extra-légaux ;
L'occasion de participer à des activités collectives axées sur le bien-être des agents ;
L'octroi de divers avantages liés à l'affiliation de la Ville de Liège au Service social collectif (primes, interventions financières spécifiques, nombreuses réductions via la plateforme Benefits@work dans des domaines aussi variés que la mode, les loisirs, le bien-être, ...).jobdescr
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