De gezondheidszorg van morgen? Bij de Onafhankelijke Ziekenfondsen geloven wij daar rotsvast in en ijveren wij elke dag om die gestalte te geven. Onze Landsbond bestaat uit 3 ziekenfondsen: Partenamut, Helan en Freie Krankenkasse. Samen verzekeren we vandaag meer dan 2 miljoen mensen. Onze opdracht? Complexe uitdagingen omzetten in haalbare, concrete en efficiënte oplossingen. Wij voeren onze opdrachten onafhankelijk uit, want hangen niet af van enige politieke of religieuze autoriteit. Wij kunnen ons dus toespitsen op wat echt belangrijk is: het leveren van een unieke dienstverlening aan onze leden. Het krioelt bij ons van de mensen met talent. Hun knowhow is fenomenaal en ze nemen hun carrière resoluut in eigen handen. Ze zijn gemotiveerd, toegewijd en flexibel in hun manier van denken en handelen. Onze omgeving draagt respect, persoonlijk ondernemerschap ('intrapreneurship') en resultaatgerichtheid hoog in het vaandel. Flexibel werken - in termen van tijd en ruimte - en een dynamisch kantoor passen perfect bij onze keuze om nieuwe manieren van werken te ondersteunen.
Dossierbeheerder Gezondheidszorgen
Functieomschrijving
Klaar om onze nieuwe dossierbeheerder te worden? In die rol ben je verantwoordelijk voor de opvolging van de individuele.
- Controleren of de aanvraag op administratief, reglementair niveau overeenstemt
- In geval van twijfel de mening van de beheerder-expert, de expert of de adviserend geneesheer verzamelen
- De opvolging verzekeren van de dossiers naar de externe (derden, ziekenfondsen) en interne klanten (andere diensten van de Landsbond)
- De nodige correcties aanbrengen in de dossiers
- De referentiedossiers updaten
- de inkomende mails verwerken en opvolgen
- de telefoon beantwoorden Ben jij de geknipte persoon voor ons? Je bent gemotiveerd en nauwgezet. Je verzet graag een flinke berg werk en houdt altijd de klant voor ogen. Je dossiers kan van begin tot eind zelfstandig opvolgen.
Profiel
- Affiniteit met en interesse in informaticatoepassingen
- Kennis van het medische domein is een als bijkomende troef
- Een uitstekende kennis van het Nederlands en van het Frans
Aanbod
- Mogelijkheid tot thuiswerken: 3 dagen
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Internetvergoeding / Abonnement
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Invaliditeitsverzekering
- Tandverzekering
- Parking
- Tussenkomst openbaar vervoer
- Fietsvergoeding
- Geboorte
- Huwelijk
- Jubileum
- Sinterklaas
- Eco Cheque
- Opleiding
- 13e maand
- Prestatiebonus
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Thuiswerk
- Anciënniteitsverlof
- Een voltijds, bepaalde duur contract met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen per week telewerken
- Deel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken is
- Een boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgt
- Veel opleidingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling (zelfcoaching, timemanagement, onderhandelen)
- Een loon aangepast aan je ervaring en je competenties
- Een bonus op basis van individuele en collectieve doelstellingen en resultaten
- Toegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie
- Talrijke extralegale voordelen zoals aansluiting bij Dentalia Plus en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsm
- Tot 37 vakantiedagen per jaar
- Een grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière
Vorige
van
Volgende